Supervisor De Vendas (1)

Futuro - Previdência Privada; Porto Alegre; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de previdência busca um Supervisor de Vendas para liderar e motivar sua equipe. O candidato ideal terá experiência em supervisão de equipes comerciais, habilidade em gestão de indicadores e um forte histórico de vendas consultivas. O papel exige capacidade de engajar e desenvolver pessoas, além de garantir o cumprimento das metas. Benefícios incluem vale transporte, vale alimentação e assistência médica. A carga horária é de 8h diárias, de segunda a sexta-feira.

Serviços

Vale Transporte

Vale Alimentação ou Refeição

Assistência Médica e Odontológica

Premiação Mensal Conforme Resultado

Qualificações

• Experiência prévia em supervisão ou coordenação de equipes comerciais em call center.
• Vivência com gestão de indicadores de performance.
• Habilidade em análise de resultados e tomada de decisão baseada em dados.
• Experiência em técnicas de vendas consultivas ou de alta performance.
• Capacidade de engajar, treinar e desenvolver equipes para alta performance.
• Gestão de metas e campanhas comerciais.

Responsabilidades

• Liderar e motivar a equipe de Consultores Comerciais.
• Garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
• Acompanhar as atividades diárias da equipe de vendas.
• Capacitar e orientar a equipe para melhorar a performance.
• Atuar no atendimento ao cliente em situações críticas.
• Acompanhar e otimizar os processos de venda.

Conhecimentos

Supervisão de equipe

Análise de resultados

Vendas consultivas

Gestão de indicadores

Liderança

Formação académica

Ensino Superior (Cursando ou Concluído)

Ferramentas

Excel

Descrição da oferta de emprego

Sobre a vaga

A Futuro Promotora está com uma oportunidade para Supervisor de Vendas e busca profissionais qualificados para integrar nossa equipe!

Confere os detalhes da vaga abaixo e vem expandir os horizontes do conhecimento com a gente!

Principais atribuições

• Liderar e motivar a equipe de Consultores Comerciais, garantindo a performance individual e coletiva.
• Garantir o cumprimento das metas estabelecidas, monitorando os indicadores de desempenho da equipe.
• Acompanhar as atividades diárias da equipe de vendas, assegurando a produtividade e o foco em resultados.
• Capacitar e orientar a equipe para melhorar continuamente a performance e a qualidade do atendimento.
• Atuar no atendimento ao cliente, quando a situação exigir, oferecendo suporte nas negociações mais complexas ou em situações críticas.
• Acompanhar e otimizar os processos de venda, desde a prospecção até o fechamento, garantindo eficiência e conformidade.

Requisitos obrigatórios

• Experiência prévia em supervisão ou coordenação de equipes comerciais em call center (ativo ou receptivo).
• Vivência com gestão de indicadores de performance.
• Habilidade em análise de resultados e tomada de decisão baseada em dados.
• Experiência comprovada em técnicas de vendas consultivas ou de alta performance.
• Liderança e gestão de pessoas: capacidade de engajar, treinar e desenvolver equipes para alta performance.
• Gestão de metas e campanhas comerciais, assegurando o atingimento dos resultados do time.
• Disponibilidade para atuar presencialmente.

Requisitos desejáveis (diferencial)

• Ensino Superior (Cursando ou Concluído).
• Excel intermediário / avançado (para relatórios e acompanhamento de indicadores).

Benefícios

• Vale Transporte
• Vale Alimentação ou Refeição
• Assistência Médica e Odontológica
• Premiação Mensal Conforme Resultado

Jornada de trabalho e carga horária: 8h diárias de segunda à sexta-feira.