Scrum Master Pl- 240278

Qintess; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de transformação digital em São Paulo busca um Scrum Master com pelo menos 4 anos de experiência. O profissional será responsável pela facilitação de cerimônias Scrum e pela remoção de impedimentos, suportando a equipe na adoção de práticas ágeis. Procuramos alguém com domínio do framework Scrum e habilidades comportamentais como liderança servidora e comunicação clara. A familiaridade com ferramentas como Jira e Trello será um diferencial.

Qualificações

• Experiência mínima de 4 anos como Scrum Master ou Agilista.
• Domínio do framework Scrum (papéis, eventos, artefatos).
• Vivência com times de desenvolvimento ou manutenção de sistemas.

Responsabilidades

• Facilitar todas as cerimônias Scrum.
• Garantir o uso correto do framework Scrum.
• Apoiar o time e o Product Owner em práticas ágeis.
• Traduzir complexidades técnicas para RH.

Conhecimentos

Liderança servidora

Empatia

Resolução de conflitos

Comunicação clara

Ferramentas

Jira

Trello

Azure DevOps

Descrição da oferta de emprego

A Qintess é especialista em potencializar a essência do seu negócio.

Nossas soluções de transformação digital permitem que sua empresa opere com rapidez e flexibilidade, acompanhando as mudanças de um mercado em constante evolução.

Aliados às melhores práticas em ESG, desenvolvemos capacidades digitais com inteligência e design inovador para suportar nossos clientes na jornada em direção a um crescimento sustentável.

Hoje, a Qintess possui, aproximadamente, funcionários e mais de 800 clientes, com operações em nove países.

Entre os principais clientes estão sete das dez principais instituições financeiras do mundo, oito das dez maiores empresas de serviços públicos do Brasil e duas das três maiores empresas de telecomunicações do país.

Qintess.

Accelerate your essence.

Responsabilidades:

• Facilitação do Scrum
• Conduzir todas as cerimônias (Planning, Daily, Review, Retrospective).
• Garantir o uso correto do framework Scrum pela equipe.
• Remoção de Impedimentos
• Identificar e remover obstáculos técnicos, interpessoais ou organizacionais que afetam o desempenho da equipe.
• Coaching e Mentori
• Apoiar o time e o Product Owner em práticas ágeis, auto-organização e multifuncionalidade.
• Melhoria Contínua
• Promover inspeção e adaptação constante por meio de Retrospectivas e outras ações.
• Comunicação e Transparência
• Facilitar a comunicação entre o time, Product Owner e stakeholders de RH / TI.
• Gestão de Stakeholders (RH)
• Traduzir complexidades técnicas para o time de RH e vice-versa.

Requisitos:

• Experiência mínima de 4 anos como Scrum Master ou Agilista, com registro formal (CLT ou PJ).
• Domínio do framework Scrum (papéis, eventos, artefatos).
• Habilidades comportamentais : Liderança servidora, empatia, resolução de conflitos, comunicação clara.
• Vivência com times de desenvolvimento ou manutenção de sistemas.

Requisitos Desejáveis (Diferenciais)

• Certificação Scrum Master : CSM, PSM I ou equivalente.
• Experiência prévia com RH : como analista de sistemas, consultor ou usuário.
• Conhecimento em sistemas de RH (ex. : HCM, Folha, Recrutamento, Peoplesoft).
• Conhecimento em outras metodologias ágeis : Kanban, Lean.
• Ferramentas de gestão de projetos : Jira, Trello, Azure DevOps.
• Facilitação de workshops e dinâmicas de engajamento.