Programa Jovem Aprendiz – 2024 – Guaratinguetá

Spani Atacadista; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa de atacarejo em expansão está buscando jovens aprendizes em São Paulo para um programa que proporciona desenvolvimento profissional em diversas áreas, como administrativo, varejo e açougue. Os candidatos ideais devem ter Ensino Médio completo e entre 17 e 22 anos. O programa foca em habilidades práticas e aprendizado sobre o ambiente organizacional, incentivando a criatividade e a comunicação entre os colegas. Salário e benefícios a serem discutidos durante o processo de seleção.

Qualificações

• Jovens entre 17 e 22 anos; para a área de açougue, é necessário ter 18 anos completos.
• Não estar cursando Ensino Técnico ou Graduação.
• Capacidade de trabalhar em equipe e manter uma boa postura profissional.

Responsabilidades

• Auxiliar nas rotinas administrativas e atendimento ao cliente.
• Empacotar e organizar produtos no varejo.
• Atender clientes no açougue, pesando e embalando carnes.

Conhecimentos

Conhecimentos básicos de Informática

Comunicativo

Gentil

Organizado

Foco nos resultados

Formação académica

Ensino Médio Completo

Ferramentas

Excel

PowerPoint

Word

Descrição da oferta de emprego

Se você tem paixão por desafios e quer fazer parte do nosso crescimento, seu lugar é aqui.

Somos uma empresa de atacarejo em plena expansão, com matriz em Taubaté / SP.

Venha fazer parte do nosso Time! Vem ser Jovem Aprendiz!

O programa de aprendizagem é uma oportunidade para que os jovens se preparem para um futuro profissional, absorvendo conhecimentos e aprendendo como se comportar no ambiente organizacional. O objetivo é capacitar o jovem de forma assertiva no seguimento do atacarejo, desenvolvê-lo seguindo a cultura e valores do grupo, e com isso reter uma maior quantidade de profissionais ao final do programa.

O papel do aprendiz é mais do que cumprir as tarefas obrigatórias. Nosso programa de aprendizagem tem o foco em desenvolver sua criatividade, para se sentir a vontade de sugerir algo quando necessário. É fundamental que o aprendiz crie conexões positivas dentro da empresa, seja multifuncional e saiba onde pode ser útil.

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Responsabilidades e atribuições

EM NOSSAS LOJAS TEMOS TRÊS ARCOS DE ATUAÇÃO:

ADMINISTRATIVO

• Auxiliar nas rotinas do departamento;
• Atendimento ao cliente e colaborador, presencial e telefônico;
• Acompanhamento de relatórios;
• Alimentar planilhas e fazer lançamentos de dados de relatórios;
• Emissão e conferência de NF’s (com supervisão);
• Organização de arquivos;
• Recepção e envio de documentos;
• Verificação de entrada e saída de correspondências;
• Elaboração de agendas;
• Redação de comunicados.

VAREJO

• Empacotar;
• Recolher carrinhos;
• Trocar jornais;
• Fazer compras auxiliando no e-commerce;
• Atendimento ao cliente;
• Pesar e embalar produtos;
• Organizar e higienizar vitrine;
• Organizar prateleiras e gôndolas;
• Preparar bandejas;
• Precificar e trocar etiquetas;
• Controlar validade de mercadorias;
• Organizar geladeiras.

AÇOUGUE

• Limpar e embalar;
• Atender clientes;
• Pesar carnes;
• Alimentar e controlar a temperatura da máquina de embalagem à vácuo;
• Organizar pedaços de carnes em embalagens individuais;
• Riscár (pequenos cortes) de carnes.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio Completo;
• Conhecimentos básicos de Informática;
• Jovens com idade entre 17 e 22 anos;
• Para o arco do açougue precisa ter 18 anos completos;
• Não estar cursando Ensino Técnico ou Graduação Ensino Superior;

Informações adicionais

No programa varejo, o aprendiz trabalhará na loja, auxiliando no atendimento ao cliente, organização e gestão de todos os processos operacionais. Já no arco administrativo precisará buscar desenvolvimento em ferramentas, como: Excel, power‑point, word.

É importante que o aprendiz seja gentil, comunicativo e cortês com os clientes e colegas de trabalho, mantendo uma boa postura profissional.

É fundamental que o aprendiz tenha foco nos resultados, seja responsável e organizado, para manter o desempenho em suas atividades.

No início de 2004 foi a vez do Spani Atacadista iniciar suas operações, com lojas nas cidades paulistas de Guaratinguetá e Mogi das Cruzes. Em 2017 aconteceu a maior expansão do Grupo, com a inauguração de 14 lojas Spani Atacadista.

Com mais de 5 mil colaboradores atuando em nossas unidades, pregamos um ambiente de trabalho ético e com oportunidades de crescimento, valorizando todos que se dedicam diariamente em busca da melhoria contínua, procurando alcançar a excelência em todos os níveis.

Missão

Buscar, por meio de excelência na operação, o melhor resultado para todos os envolvidos, tornando-se a melhor escolha de compra para nossos clientes.

Valores

• Ética
• Foco no cliente
• Valorização das pessoas
• Melhoria contínua
• Paixão pelo que faz