OI | Analista de People Analytics Pleno

OI - Oportunidades Internas; Barueri; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande empresa de varejo está em busca de um profissional para atuar na modelagem e construção de dashboards em Power BI, além do tratamento de dados e definição de métricas de RH. O candidato ideal deve ter formação completa e ser avançado em Excel e SQL. A cultura da empresa valoriza inovação, respeito e diversidade, proporcionando um ambiente dinâmico e ético para o desenvolvimento profissional.

Serviços

Assistência Médica e Odontológica

Telemedicina e Teleterapias

Estacionamento

BDay Off

Horário flexível

Benefício Refeição Flex

Férias Semestrais

Desconto em compras

Qualificações

• Formação completa.
• Experiência em modelagem e construção de dashboards em Power BI.
• Avançado em Excel e conhecimento de SQL.

Responsabilidades

• Modelar e construir dashboards em Power BI.
• Preparar dados de múltiplas fontes.
• Definir métricas e KPIs para análise de RH.
• Automatizar relatórios e atualizar pipelines de dados.
• Garantir a qualidade e governança de dados.

Conhecimentos

Modelagem de dashboards em Power BI

Tratamento e preparação de dados

Definição e manutenção de métricas e KPIs de RH

Automação de rotinas

Data quality & governança

Análises exploratórias e estatísticas

Storytelling com dados

Parceria com TI/Engenharia de Dados

Excel avançado

SQL intermediário

Python para data wrangling

Estatística aplicada

Data storytelling

Boas práticas de documentação

Pensamento analítico

Formação académica

Formação completa

Ferramentas

Power BI

Excel

SQL

Python

Descrição da oferta de emprego

Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira.

Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!

Trabalhar na C&A é fazer parte de umambiente inovadoredivertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.

Aqui você pode ser quem é! Orespeitoàs pessoas e àdiversidadefazem parte dos nossos valores.

Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.

Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.

Curta nossa página de carreira no LinkedIn para saber mais sobre nosso dia-a-dia!

Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #VemPraCeA atuar como:

• Modelagem e construção de dashboards em Power BI (camadas de modelagem, DAX, UX de visualização, performance).
• Tratamento e preparação de dados (extração, limpeza, transformação) a partir de planilhas, sistemas de RH e, futuramente, do data lake.
• Definição e manutenção de métricas e KPIs de RH (ex.: headcount, turnover, absenteísmo, tempo de contratação, diversidade, mobilidade interna, engajamento).
• Automação de rotinas (atualização de relatórios, pipelines de dados, schedules/gateway).
• Data quality & governança: garantir consistência de bases, dicionário de dados, lineage e controles de acesso.
• Análises exploratórias e estatísticas (tendências, correlações, segmentações, cohort, testes básicos)
• Storytelling com dados: traduzir insights para público executivo e áreas clientes de RH/Negócio.
• Parceria com TI/Engenharia de Dados para especificar e consumir camadas do data lake (datasets, esquemas, partições, segurança).
• Formação completa;
• Excel avançado: Tabelas dinâmicas, Power Query, fórmulas complexas (ÍNDICE/CORRESP, SOMASES, MATRIZ), tratamento de bases grandes.
• Power BI: Modelagem (estrelas, relacionamentos, medidas e colunas calculadas); DAX intermediário/avançado (CALCULATE, FILTER, contexto de linha/filas, time intelligence); Power Query/M para ETL; parâmetros e funções customizadas; Performance (redução de cardinalidade, incremental refresh, otimização de medidas); Publicação, Gateway, segurança em nível de linha (RLS), e governança de workspaces.
• SQL intermediário: JOINs, CTEs, subqueries, agregações, janelas (ROW_NUMBER, SUM OVER), boas práticas de consultas para consumo no Power BI.
• Python para data wrangling (pandas) e integração com APIs/SaaS de RH.
• Fundamentos de dados: modelagem dimensional (fato/dimensão), qualidade de dados, linhagem, metadados.
• Estatística aplicada: amostragem, correlação, regressão linear simples, testes A/B básicos, indicadores de dispersão.
• Data storytelling: práticas de visualização (leituras visuais, escolha adequada de gráficos, rótulos, cores, acessibilidade).
• Boas práticas de documentação: dicionário de métricas, glossário, playbooks de atualização, versionamento.
• Ter pensamento analítico e crítico, comunicação clara com não-técnicos, autonomia e organização, trabalhar com parceria, colaboração e com foco em impacto, ética e confidencialidade.

O que oferecemos?

• Assistência Médica e Odontológica (Titular e Dependentes);
• Dr. C&A - Telemedicina e Teleterapias;
• Estacionamento (Local de trabalho Alphaville – Barueri/SP);
• BDay Off, no mês de aniversário você tem um dia de folga de presente para você!
• Horário flexível;
• Benefício Refeição Flex (VA e/ou VR);
• Férias Semestrais;
• Desconto em compras nas lojas C&A e e-commerce.

Seja bem-vinda(o) ao portal de Oportunidades Internas!

A página de carreiras interna C&A é exclusiva para você associado e associada que deseja ser agente da sua carreira. Aqui vamos disponibilizar vagas de todas as áreas ao longo das semanas! Por isso, não se esqueça de sempre vir dar aquela conferida se sua vaga dos sonhos está disponível. 😊

Trabalhar na C&A é ter a oportunidade de estar em uma empresa dinâmica, ética e inovadora, onde você pode ser quem você é e se desenvolver, sempre com muito respeito, trabalho em equipe e, por que não, diversão!

Participe das oportunidades internas e seja protagonista de sua história! 😊