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Gerente Excelência Manufatura JR

Nestlé

Araras

Presencial

BRL 250.000 - 300.000

Tempo integral

Há 3 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa multinacional de alimentos busca um Gerente de Excelência em Manufatura em Araras-SP. O profissional será responsável por liderar a implementação do NCE e a transformação digital, além de garantir a melhoria contínua na Fábrica. É necessária formação em Engenharia de Produção ou áreas correlatas e experiência em gestão de projetos. Fluência em Inglês é desejável. A posição oferece a oportunidade de liderar um time dinâmico em um ambiente inovador e em transformação.

Qualificações

  • Formação em Engenharia de Produção, Química, Alimentos, Bioquímica ou áreas correlatas.
  • Experiência prática com implementação TPM e/ou Lean.
  • Experiência em desdobramento de objetivos e gestão de projetos.

Responsabilidades

  • Liderar a implementação do NCE em Manufatura.
  • Garantir a gestão de projetos de melhoria específica na Fábrica.
  • Liderar a transformação digital na Fábrica.

Conhecimentos

Fluência no Inglês
Análise de problemas
Liderança

Formação académica

Engenharia de Produção
Engenharia Química
Engenharia de Alimentos
Descrição da oferta de emprego
Resumo da posição

Localização: Araras-SP

Área: Excelencia em Manufatura & Transformação Digital

Reporte: Diretor de Fábrica

Alguma pessoa interna mapeada? Não

Um dia na vida de...

O Gerente de Excelencia em Manufatura lidera a implementação consistente do NCE em Manufatura na Fábrica com a transformação e resultados associados esperados. Esse papel é essencial para habilitar o alcance dos Resultados Diferenciados nas 5 dimensões (Segurança, Meio Ambiente, Qualidade, Custo e Entrega), Desenvolvimento e Engajamento das Pessoas e Transformação de Ambiente. Lidera o Pilar de Melhoria Específica, Goal Alignemtent, Performance Industrial e a Transformação Digital na Fábrica.

Liderar a implementação consistente do NCE em Manufatura:
  • Garantir a implantação adequada e consistente da metodologia de NCE em Manufatura através dos Pilares nas Fábricas, com rotinas de treinamento, coaching e avaliação adequadas;
  • Garantir a sincronização entre pilares;
  • Compartilhar a liderança das reuniões mensais de Excelencia em Manufatura entre Time Coporativo e Fábricas;
  • Antecipar, comunicar, escalar e resolver problemas de implementação e performance aos níveis adequados dentro da Fábrica e Corporativo.
Lidera o Pilar de Melhoria Específica, Goal Alignemtent, Performance Industrial:
  • Liderar a construção e manutenção da estratégia de competitividade da Fábrica através do desdobramento dos objetivos anuais (IPA) e assegurar a construção e utilização do Plano Mestre Operacional (OMP) como ferramenta de direção do time de gestão;
  • Garantir o correto segmento dos benefícios das iniciativas Opex no sistema I-nexus de sua unidade, validados pela equipe de finanças;
  • Desafiar os Owners dos indicadores na Fábrica na busca da Melhoria constante dos resultados;
  • Identificar, orientar e conduzir projetos de melhoria específica na Fábrica;
  • Garantir a gestão e acompanhamento de projetos de Melhoria e que os benefícios gerados nos projetos sejam mensurados corretamente e que o impacto nos custos de produção estejam claramente identificados;
  • Garantir estrururação, alinhamento e realização das Revisões Operacionais com indicadores de medidas Relevantes, Significativos e Acionáveis para cada nível das reuniões;
  • Garantir a utilização dos Standard Routines (KSR) na execução dos padrões de rotina (SDCA) da Fábrica a fim de entregar os resultados esperados das linhas de produção;
  • Orientar e Assegurar a aderência às boas Práticas de Fabricação, aos temas da St. 21.908-03 e às rotinas de Check da Saúde do Sistema (Health Checks PI);
  • Ser a referência e o guardião das boas práticas e compliance da medição de todos indicadores de performance e eficiência da Fábrica;
Liderar a Transformação Digital na Fábrica:
  • Liderar a implementação do plano de Transformação Digita na Fábrica alinhado com rollout do Mercado e Zona, antecipando, escalonando e resolvendo problemas sempre que necessário;
  • Liderar projetos de transformação digital;
  • Participar da governança Corporativa demonstrando a gestão de sua fábrica;
  • Assegurar adequação ao uso das novas tecnologias com empreendedorismo e espirito de dono (foco no beneficio gerado);
  • Inspirar, engajar e promover a mudança de cultura necessária na Liderança Local e operação para adoção das novas tecnologias e funcionalidades digitais.
Suporte e Governança:
  • Inspirar, engajar e capacitar as pessoas, demonstrando como fazer e o porque fazer (propósito);
  • Desenvolver pessoas através de treinamento de ferramentas de análise de problemas e ferramentas de gestão;
  • Garantir a execução do plano de reconhecimento para atividades de NCE em Manufatura;
  • Suportar o plano de treinamento, workshops do mercado e qualquer atividade sobre a metodologia e as ferramentas dos Pilares NCE;
  • Estar presente nas linhas de Produção para verificar e garantir a aderência à aplicação pragmática da metodologia dos Pilares NCE e resultados associados;
  • Garante o alinhamento entre diferentes equipes / pilares usando a metodologia e as ferramentas de NCE (aceleração de desempenho, mapeamentos de fluxo de valor, foundation);
  • Liderar Assessments de Nivel de Maturidade na fábrica, Liderança de Fábrica, Liderança Local, Pilares e GT´s, antecipar problemas, escalonar (localmente e corporativamente), promover ações de correção e assegurar resultados;
  • Validar bons exemplos no nível fábrica e garantir compartilhamento com mercado.
O que fará você obter sucesso?
Formação:
  • Engenharia de Produção, Química, Alimentos, Bioquímica, Química ou áreas correlatas.
Idiomas:
  • Desejável fluência no Inglês para comunicação com Centro e unidades de outros mercados.
Experiências anteriores (desejável):
  • Experiência prática com implementação TPM e/ou Lean;
  • Ter liderado Pilar de Melhoria Específica em Fábrica, com experiência e Desdobramento de Objetivos e Gestão de Projetos;
  • Ter liderado Pilar de Goal Alignment em Fábrica;
  • Experiência Prática nas rotinas de Performance Industrial (Liderado implementação anterior ou ter trabalhado na execução de rotinas correlacionadas).
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