Gerente De Loja

Tirol Unique; Porto Alegre; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor varejista em Porto Alegre está buscando um gerente de loja responsável por supervisionar as operações diárias, coordenar equipes e garantir a satisfação do cliente. O candidato ideal deve ter experiência em gestão de equipes, habilidades em negociação e boa comunicação. As responsabilidades incluem garantir metas, desenvolver parcerias e representar a loja em eventos. Benefícios incluem assistência médica e odontológica. Vaga é presencial, com foco em resultados e liderança no varejo.

Serviços

Assistência médica Bradesco

Seguro de vida

Assistência odontológica

Wellhub

Convênios educacionais

Qualificações

• Experiência prévia em gestão de equipes comerciais, de preferência no setor de educação, turismo ou intercâmbio.
• Histórico comprovado de atingimento de metas e desenvolvimento de pessoas.
• Boa comunicação, organização e visão analítica.
• Disponibilidade para atuação presencial na loja.

Responsabilidades

• Garantir o atingimento de metas de faturamento e conversão.
• Liderar, engajar e desenvolver consultores de intercâmbio.
• Desenvolver e manter relacionamento com instituições locais.
• Elaborar e executar planos de ação para captação de clientes.
• Participar de negociações de maior complexidade.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Negociação

Comunicação

Organização

Análise

Descrição da oferta de emprego

Explore as oportunidades de gerente de loja em Porto Alegre, onde o comércio varejista oferece um campo fértil para profissionais de liderança. Gerentes de loja são responsáveis por supervisionar as operações diárias, coordenar equipes e garantir a satisfação do cliente, impulsionando as vendas e mantendo os padrões da marca. A busca por um gerente de loja em Porto Alegre pode envolver diferentes segmentos, desde vestuário e calçados até eletrônicos e supermercados, cada um com suas particularidades e desafios.

Em Porto Alegre, as vagas para gerente de loja frequentemente exigem experiência prévia em gestão de equipes, conhecimento em técnicas de vendas e habilidades de comunicação. Candidatos devem demonstrar capacidade de resolver problemas, tomar decisões estratégicas e motivar seus colaboradores para atingir metas. O mercado de trabalho valoriza profissionais proativos, organizados e com foco em resultados, que saibam lidar com a pressão do dia a dia e manter um ambiente de trabalho positivo.

Se você busca uma posição de liderança no varejo em Porto Alegre, prepare seu currículo destacando suas experiências relevantes e suas habilidades de gestão. Explore as diversas oportunidades disponíveis, candidate-se às vagas que se encaixam no seu perfil e prepare-se para demonstrar seu potencial em entrevistas. O setor varejista em Porto Alegre está sempre em busca de talentos que possam contribuir para o crescimento e o sucesso das empresas.

91330-680 Porto Alegre, Rio Grande do Sul R$3.500 - R$7.000 por mês Empresa Confidencial

Descrição Do Trabalho

Responsabilidades e atribuições:

• Gestão da loja: garantir o atingimento de metas de faturamento, conversão e ticket médio, acompanhando indicadores e propondo ações corretivas.
• Gestão e desenvolvimento do time: liderar, engajar e desenvolver consultores de intercâmbio, realizando feedbacks, treinamentos e acompanhando performance individual.
• Parcerias comerciais: desenvolver e manter relacionamento com escolas, universidades, empresas e instituições locais para geração de leads e novas oportunidades.
• Planejamento comercial: elaborar e executar planos de ação para captação de clientes e fortalecimento da presença da loja na região.
• Atendimento estratégico: participar de negociações de maior complexidade e apoiar o time em vendas de programas de intercâmbio.
• Operação e compliance: zelar pelo cumprimento das políticas internas, processos financeiros e qualidade no atendimento ao cliente.
• Representação institucional: ser o(a) representante da loja e marca em eventos, feiras e ações regionais.

Requisitos e qualificações:

• Experiência prévia em gestão de equipes comerciais (preferencialmente no setor de educação, turismo ou intercâmbio).
• Histórico comprovado de atingimento de metas e desenvolvimento de pessoas.
• Habilidade de negociação e construção de parcerias estratégicas.
• Boa comunicação, organização e visão analítica.
• Disponibilidade para atuação presencial na loja e visitas externas a parceiros locais.
• Gestão de conflitos

Quais os nossos benefícios:

• Assistência médica Bradesco
• Seguro de vida
• Assistência odontológica
• Wellhub
• Convênios educacionais

Esse trabalho é adequado ou não?

Observação: Se lhe pedirem para pagar por um emprego, evite a vaga e denuncie o emprego imediatamente.