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Uma empresa de tecnologia financeira está buscando um(a) Executivo(a) de Contas Sênior em Goiânia. O profissional será responsável por atuar como parceiro estratégico para empresários, implementando estratégias de crescimento e oferecendo soluções em finanças. Requer experiência sólida em vendas consultivas B2B e habilidades de comunicação excepcionais. Oferecemos um ambiente dinâmico e benefícios diversos.
A Stone: A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros, focada no(a) cliente e na transformação da indústria de pagamentos para apoiar o empreendedorismo brasileiro.
Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país, em um cenário repleto de desafios e oportunidades.
Executivo(a) de Contas Sênior / Especialista Stone: Sua missão será posicionar-se como(a) o(a) principal parceiro(a) estratégico dos empresários mais influentes da região. Você realizará um diagnóstico profundo de seus negócios para desenhar e implementar estratégias de crescimento, conectando-os a um ecossistema de soluções de ponta em finanças, software e gestão. Atuando de forma consultiva, seu objetivo final é garantir não apenas a melhor solução, mas uma experiência de excelência que impulsione o sucesso e a competitividade de cada cliente.
Como será seu dia a dia:
Requisitos e qualificações:
Diferenciais (O que vai te destacar):
Nossos Benefícios:
Nossa Cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone. Caso queira saber mais: YouTube / Nosso Blog / Twitter / Instagram / Código de Ética.
Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
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Usaremos o CPF somente como seu identificador único durante o processo seletivo.
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Você possui quantos anos de experiencia com vendas consultivas para clientes Key Account? • Selecione...
Você possui quantos anos de experiência com adquirência ou produtos Bancários? • Selecione...
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Como você conheceu a nossa empresa? *
Amigos, colegas ou familiares
Alguém da Stone entrou em contato comigo
Evento, feira ou conferência de tecnologia
Evento, feira ou conferência universitária
Notícias (jornal, TV, revistas ou sites)
Participarei de uma iniciativa do Instituto Stone
Por meio de um parceiro (ex: Brasil Júnior, Na Prática, Fundação Estudar)
Redes sociais
Site de emprego (ex: Indeed, Infojobs, Vagas.com)
Qual motivo te fez querer se juntar ao nosso time? *
Opções: Atuar em um ambiente inovador; Atuar no segmento financeiro; Contato com pessoas que já trabalham na empresa; Desafios no dia a dia; Identificação cultural; Identificação com o propósito da empresa; Impacto social da empresa; Remuneração e benefícios; Ter trabalhado na Stone antes
Você é indicação de alguma pessoa que trabalha com a gente? *
Informe o e-mail corporativo da pessoa que te indicou, se aplicável.
Qual seu grau de relação com a pessoa que te indicou?
Você é uma pessoa com deficiência? *
Se sim, qual o seu tipo de deficiência?
Deficiência Física
Deficiência Visual
Deficiência Auditiva
Deficiência Intelectual
Deficiência Mental/Psicossocial
Você precisa de alguma adaptação de acessibilidade para realizar suas funções?
Você necessita de alguma adaptação ou recurso de acessibilidade para participar do processo seletivo?
Consentimento - Diversidade e Inclusão (D&I) *
Reforçamos que seu consentimento aqui sinalizado poderá ser revogado a qualquer momento - basta enviar sua solicitação via Portal de Privacidade.
Qual é a sua pretensão salarial, considerando a remuneração total (fixa + variável)? *
A pretensão salarial nos ajuda a direcionar vagas mais enquadradas com seu perfil, mas não possuem caráter avaliativo.
Informações sobre o U.S. Equal Opportunity Employment (o preenchimento é voluntário):
Indivíduos que procuram emprego na empresa Stone são avaliados sem considerar raça, cor, religião, origem nacional, idade, sexo, estado civil, ascendência, deficiência física ou mental, estado de veterano de guerra, identidade de gênero ou orientação sexual. O preenchimento do formulário é voluntário e as informações serão mantidas em arquivo confidencial. Existem seções sobre veteranos protegidos e adaptação razoável.
Este conteúdo é fornecido apenas para fins de conformidade legal e não altera a natureza da vaga nem o processo de contratação.