Especialista Em Relações Trabalhistas

Hprojekt; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma consultoria de recursos humanos está contratando um profissional para atuar no segmento de beleza em São Paulo. O cargo envolve suporte em negociações sindicais e aplicação de acordos coletivos. Apenas candidatos com formação superior e experiência na área serão considerados. A empresa oferece qualidade de vida com atuação híbrida e um ambiente propício para crescimento profissional.

Qualificações

• Superior completo é obrigatório.
• Experiência na área sindical e trabalhista com profundo conhecimento da legislação.
• Conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos e Excel avançado.

Responsabilidades

• Suporte a liderança em negociações sindicais.
• Acompanhar publicações de acordos coletivos.
• Identificar melhorias em convenções e acordos.

Conhecimentos

Experiência na área sindical e trabalhista

Conhecimento sobre Organização Sindical

Excel avançado

Relacionamento com todas as áreas da empresa

Formação académica

Superior completo

Graduação em Direito

Descrição da oferta de emprego

A Hprojekt é uma consultoria de R&S que está presente no mercado desde

• e que atua em vagas corporativas nos mais variados segmentos e em diferentes níveis de complexidade.

Saiba mais sobre essa oportunidade

Sobre nosso cliente

Trata-se de uma empresa do segmento da beleza, atuando com laboratório, pesquisa, fábrica, logística, marketing, varejo. Possui mais de 12 mil colaboradores e atua por meio da estratégia multimarca, multicanal e multinacional. São mais de 4 mil pontos de venda sustentáveis, em cidades, o que os torna a maior rede de franquias de beleza no mundo!

Responsabilidades e atribuições

• Suporte a liderança e atuação em Negociações sindicais com Sindicatos Patronais;
• Acompanhar a vigência e publicação de Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho;
• Interpretação de acordos e convenções coletivas de trabalho garantindo sua aplicação em folha de pagamento;
• Identificar e propor melhorias que tragam eficiência e/ou mitigação de passivos em Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho;
• Coordenar a realização de assembléias internas, redação de minutas e correta aplicação dentro da empresa;
• Mapear e implementar ações de melhoria nos processos da área;
• Atualizar e monitorar indicadores da área alertando sobre necessidade de ações para ajuste de rota;
• Suporte a área jurídica para atendimento de demandas relacionadas a fiscalizações, processos trabalhistas e consultorias;
• Construção conjunta e implementação de iniciativas para atingimento dos OKRs e projetos da área;
• Acompanhamento de orçamento da área e das diretrizes financeiras para as negociações sindicais.

Requisitos e qualificações

Obrigatório

• Superior completo;
• Experiência na área sindical e trabalhista conhecendo profundamente a legislação pertinente;
• Conhecimento sobre Organização Sindical;
• Conhecimento dos subsistemas de Recursos Humanos;
• Excel avançado;
• Relacionamento com todas as áreas da empresa.

Desejável

• Graduação em Direito.

Informações adicionais

Contratação CLT

Atuação hibrida na cidade de São Paulo / SP ou na cidade de Curitiba / PR