Diretor Comercial - Segmento Multi Markets

Serasa Experian; São Paulo; Presencial; BRL 400.000 +; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia financeira está em busca de um(a) Diretor(a) Comercial para liderar a expansão e o posicionamento competitivo em múltiplos mercados. O candidato ideal terá forte experiência em BigTechs e SalesTechs, sendo responsável por criar modelos comerciais estratégicos e gerenciar equipes de alta performance. O foco será em construir relações sólidas e monitorar indicadores de desempenho em um ambiente dinâmico e desafiador, contribuindo para o crescimento sustentável da companhia.

Qualificações

• Experiência robusta em BigTechs, SalesTechs ou empresas SaaS/Tech de alto crescimento.
• Histórico liderando operações comerciais complexas.
• Imprescindível atuação no segmento de multicanais ou multi markets.

Responsabilidades

• Atuar como principal estrategista da área comercial.
• Definir, implementar e liderar a estratégia comercial da companhia.
• Gerir e expandir a carteira de clientes.
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs).
• Identificar e liderar oportunidades estratégicas de negócios.
• Inspirar, desenvolver e liderar equipes de alta performance.
• Atuar em modelo matricial integrando as metas comerciais.

Conhecimentos

Liderança

Negociação

Visão Estratégica

Análise de Dados

Formação académica

Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Finanças ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Diretor(a) Comercial – Segmento Multi Markets Experian – São Paulo, São Paulo – Brasil

Estamos em busca de um(a) Diretor(a) Comercial de Multimarkets altamente estratégico(a), com forte background em BigTechs e SalesTechs, para liderar nossa frente comercial multissegmentos, acelerando expansão, performance e posicionamento competitivo.

Este(a) líder será responsável por desenhar e escalar modelos comerciais, impulsionar crescimento sustentável em múltiplos mercados, desenvolver o time de vendas e construir relações de alto impacto.

O que buscamos em você

• Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia, Finanças ou áreas correlatas;
• Inglês avançado;
• Experiência robusta em BigTechs, SalesTechs ou empresas SaaS/Tech de alto crescimento;
• Histórico liderando operações comerciais complexas;
• Imprescindível a atuação no segmento de multicanais ou multi markets, como: Real state, educação, serviços de logística, construção…;
• Visão estratégica aguçada, mentalidade analítica e foco em performance;
• Capacidade de articulação institucional, negociação de alto nível e gestão de relacionamentos complexos;
• Vivência com transformação digital, inovação em modelos de negócio e cultura orientada a dados será considerada um diferencial relevante.

Principais responsabilidades

• Atuar como principal estrategista da área comercial, com profundo conhecimento do mercado, comportamento dos clientes e tendências do setor;
• Definir, implementar e liderar a estratégia comercial da companhia, garantindo alinhamento com os objetivos corporativos e metas de crescimento sustentável;
• Gerir e expandir a carteira de clientes, promovendo relacionamento de longo prazo e soluções customizadas que agreguem valor;
• Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), assegurando o atingimento de metas de vendas, rentabilidade e satisfação dos clientes;
• Identificar e liderar oportunidades estratégicas de negócios, incluindo parcerias, fusões e aquisições que acelerem o crescimento da companhia;
• Inspirar, desenvolver e liderar equipes de alta performance em ambiente desafiador e dinâmico;
• Atuar em modelo matricial, integrando as metas da área comercial com os objetivos estratégicos das Unidades de Negócio;
• Trabalhar de forma colaborativa com times especialistas por produto, promovendo sinergia e foco na entrega de valor ao cliente.

Informações adicionais

Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados: ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero), Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).

Venha fazer parte dessa transformação!

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