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Uma empresa do setor farmacêutico em São Paulo busca um(a) Desenvolvedor FullStack JR para resolver problemas de negócio e desenvolver novos sistemas. O candidato ideal deve estar cursando graduação em áreas correlatas e ter conhecimento em HTML, CSS, JavaScript, e .NET Core. A posição oferece benefícios como convênio médico, vale-alimentação, bolsa de estudos, entre outros.
Quem somos
A Farmarcas foi fundada em 2012 com a missão de gerir redes de drogarias e farmácias no Brasil. Essa gestão é realizada de maneira única, onde as redes se tornam nossas associadas e prosperam ao nosso lado. Atualmente, administramos 11 redes associativistas em todo o território brasileiro.
Com essa parceria, nossas associadas contam com o apoio de profissionais de alta performance, que integram a rotina de todos os setores das empresas. Além disso, oferecemos diversas ferramentas para melhorar o desempenho dos negócios, disponibilizamos treinamentos, apoio técnico e suporte constante aos nossos associados.
Nosso objetivo é transformar a vida de centenas de empresários independentes e milhares de colaboradores, presentes em mais de 1.650 farmácias.
Juntos, estamos construindo o futuro do associativismo farmacêutico no Brasil.
Estamos à procura de um(a) Desenvolvedor FullStack JR:
Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! Através de pensamento lógico e conhecimento de tecnologia, seu desafio será de resolver problemas de negócio, identificar oportunidades nos processos da empresa e propor melhorias para os processos executados.
O que você vai fazer:
- Buscar soluções para problemas de negócio apresentados, utilizando pensamento lógico através de análises e estudos de possibilidades;
- Desenvolver novos sistemas e corrigir sistemas já existentes, através de linguagens de programação seguindo as melhores práticas de desenvolvimento de software, respeitando as políticas técnicas estabelecidas;
- Documentar os desenvolvimentos realizados e os processos executados;
- Realizar testes planejados a fim de garantir o funcionamento correto dos sistemas e das modificações realizadas;
- Auxiliar na revisão de códigos que são desenvolvidos pela equipe, a fim de garantir a qualidade e que as práticas estabelecidas estão sendo cumpridas.
Para este desafio é necessário:
- Cursando graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação, entre outros cursos correlatos;
- Experiência prévia na área;
- Inglês técnico (básico);
- Resolução de problemas através de tecnologia;
- Raciocínio lógico e lógica de programação;
- Desenvolvimento Front-end utilizando HTML, CSS e JavaScript (intermediário);
- Desenvolvimento Front-end utilizando o Framework Angular (básico);
- Desenvolvimento Back-End utilizando .NET Core Framework;
- Conhecimento de Bancos de Dados (Consulta, alteração);
- Versionamento de código (Git).
Diferenciais para o cargo:
- Vivência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
- Experiência com revisão de código e pull requests;
- Experiência com modelagem de Banco de Dados;
- Experiência com ambientes Cloud (AWS);
- Experiência com integrações através de APIs REST.
Modelo de Trabalho: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô.
Benefícios que fazem a diferença para você!
???? Bem-estar e Saúde:
Convênio médico e odontológico (SulAmérica) com inclusão de dependentes (filhos), seguro de vida, plataforma Psicologia Viva, ginástica laboral, parceria com o SESC e Total Pass (opcional, com desconto mínimo de R$ 39,99 na folha).
Vale-mobilidade e Alimentação:
Vale-mobilidade ou vale-transporte (não temos estacionamento), vale-refeição de R$ 49,31/dia e vale-alimentação de R$ 349,58,00, ambos no cartão flexível Flash.
Educação e Desenvolvimento:
Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro), bolsa de idiomas e universidade corporativa.
Reconhecimento e Premiações:
Vale-aniversário de R$ 400,00, day off de aniversário, 4 premiações anuais (a cada 3 meses) de 75% do salário* e horários reduzidos das 8h às 17h.
Família e Inclusão:
Licença maternidade estendida (180 dias), licença paternidade estendida (21 dias) e auxílio-creche para crianças de até 10 anos.
Segurança Financeira:
Previdência privada.
Ambiente de Trabalho:
Espaços descontraídos com sala de jogos, vídeo game, sala de descanso, cadeira de massagem e mesa de pebolim, além de copa com café da manhã e frutas disponíveis.
*Todos os benefícios, exceto o Total Pass, não possuem desconto em folha de pagamento.