Consultor Compras TI e Cyber Segurança

Vivo (Telefônica Brasil; São Paulo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de telecomunicações líder em São Paulo procura um(a) Gerente de Compras de TI. O candidato ideal deve ter pelo menos 8 anos de experiência em compras complexas, com sólida formação em Administração ou áreas correlatas. As principais responsabilidades incluem conduzir processos de aquisição, negociar contratos e garantir conformidade interna. Oferecemos um ambiente colaborativo e flexível, com diversos benefícios para apoiar nossos colaboradores. Venha fazer parte de nossa equipe e impactar a transformação digital no Brasil.

Serviços

Assistência médica

Celular corporativo

Bônus anual

Flexibilidade de horário

Plano de previdência privada

Qualificações

• Experiência mínima de 8 anos em compras de TI.
• Domínio em contratos de suporte e manutenção de licenças.
• Conhecimento em ferramentas ERP e plataformas de e-procurement.

Responsabilidades

• Conduzir processos de aquisição de grande porte.
• Elaborar e gerenciar RFPs e negociações complexas.
• Realizar análises de TCO e ROI para decisões estratégicas.

Conhecimentos

Comunicação executiva

Negociação estratégica

Pensamento analítico

Resiliência

Formação académica

Formação superior em Administração ou áreas correlatas

Ferramentas

SAP

Power BI

Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

Gerência Sr de Compras de TI

Eco Berrini - Av. Engenheiro Luiz Carlos Berrini n.1376 - Cidade Monções Brooklin

• Conduzir processos de aquisição de grande porte (hardware, software, serviços e soluções de TI) com fornecedores de referência no mercado;
• Elaborar e gerenciar RFPs, RFQs e negociações complexas, assegurando competitividade e conformidade;
• Realizar análises de TCO (Total Cost of Ownership) e ROI para suportar decisões estratégicas;
• Garantir aderência às políticas internas, compliance regulatório e mitigação de riscos contratuais;
• Apresentar resultados e indicadores em reuniões executivas, com clareza e objetividade;
• Interagir com áreas internas (TI e Cyber Segurança, Jurídico, Financeiro) e fornecedores estratégicos, mantendo relacionamento sólido e colaborativo.

Requisitos Obrigatórios

• Formação superior completa em Administração, Economia, Engenharia, TI ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada (mínimo 8 anos) em compras de TI e gestão de processos complexos;
• Conhecimento sólido em modelos de licenciamento (perpétuo, SaaS, subscrição), contratos de suporte e manutenção de licenças, contratações de serviços de desenvolvimento (Fábricas de Software / AMS), Cloud Services;
• Domínio de ferramentas ERP (SAP) e plataformas de e-procurement (GEP Smart);
• Excel avançado e noções de análise de dados (Power BI ou similar);
• Domínio em confecção de apresentações executivas e storytelling;
• Espanhol e Inglês avançado.

Competências Comportamentais (Soft Skills)

• Comunicação executiva e habilidade para apresentações estratégicas.
• Negociação estratégica com foco em geração de valor.
• Gestão de stakeholders internos e externos.
• Pensamento analítico e orientação a resultados.
• Resiliência e adaptabilidade para lidar com prazos desafiadores.
• Experiência prévia em empresas de telecomunicações ou tecnologia.

Veja o que ofereceremos para você: Na Vivo não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis. • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; • Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! • Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; • Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; • Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê • Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility • Ter flexibilidade de horário; • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online. • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países! #VivoMinhaCarreira • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais! • Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo

• Step 3: Avaliação comportamental MAPA 3 Avaliação comportamental MAPA
• Step 5: Avaliação comportamental PPA (DISC) 5 Avaliação comportamental PPA (DISC)

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Na Vivo, a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impactopor meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.

Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:

• "O tempo do cliente é agora" : resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
• "Gente é a nossa melhor tecnologia" : tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
• "Ser curioso pega bem" : age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
• "Dá pra ser mais simples" : vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
• "Resultado é comigo" : assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.