Chief Financial Officer

Connect For People; São Paulo; Presencial; BRL 250.000 - 300.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento busca um Chief Financial Officer (CFO) para liderar a função financeira em um cliente do setor de tecnologia. O profissional será responsável por estruturar a área financeira, realizar análises de resultados e apoiar o CEO em decisões estratégicas. É necessária formação em Administração ou áreas correlatas, com experiência consolidada em gestão financeira e forte domínio em análise de resultados. Benefícios incluem pacote compatível com o mercado e opções de participação societária.

Serviços

Cartão de benefícios EVA

Possibilidade de bônus

Participação societária

Qualificações

• Formação em Administração, Economia, Contabilidade ou Engenharia.
• Experiência como CFO, Finance Director ou Head de Finanças.
• Conhecimento em DRE, fluxo de caixa e balanço patrimonial.

Responsabilidades

• Estruturar e liderar a função financeira estratégica.
• Analisar margens e rentabilidade por unidade de negócio.
• Desenvolver projeções financeiras e orçamento.

Conhecimentos

Gestão financeira estratégica

Análise de margens

Análise de resultados

Modelagem financeira

Domínio de Excel

Formação académica

Administração, Economia ou áreas correlatas

Ferramentas

Sistemas ERP

Descrição da oferta de emprego

Na Connect for People, prezamos em conectar talentos com oportunidades que vão além do convencional. Somos mais do que uma agência de recrutamento e seleção; somos impulsionadores de sonhos e valores. Estamos buscando profissionais para ocupar a posição de Chief Financial Officer (CFO) / Head de Finanças Internas para compor o time de um dos nossos cliente do nicho de tecnologia.

Missão do Cargo

Estruturar e liderar a função financeira estratégica, garantindo análise econômica-financeira, suporte à tomada de decisão, sustentabilidade do crescimento e maximização da rentabilidade do negócio.

Principais Responsabilidades

• Analisar margens, DRE, resultados operacionais e rentabilidade por unidade de negócio
• Desenvolver projeções financeiras, orçamento, forecast e cenários econômicos
• Atuar como parceiro estratégico do CEO na tomada de decisões financeiras e de investimento
• Estruturar e acompanhar indicadores financeiros e de performance (KPIs e OKRs financeiros)
• Avaliar e otimizar modelos tributários, estrutura societária e eficiência fiscal
• Apoiar a estruturação financeira da nova empresa, incluindo modelagem e viabilidade
• Trabalhar de forma integrada com a área de controladoria e financeiro operacional

Desafios Iniciais

• Organizar e consolidar informações financeiras, contábeis e gerenciais existentes
• Construir visão clara de resultado econômico-financeiro e geração de caixa
• Apoiar decisões estratégicas relacionadas a crescimento, investimento e alocação de capital
• Criar previsibilidade financeira por meio de processos, controles e indicadores

Requirements

• Formação em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas correlatas
• Experiência consolidada em gestão financeira estratégica (CFO, Finance Director, Head de Finanças)
• Forte domínio de DRE, fluxo de caixa, balanço patrimonial e análise de resultados
• Experiência em FP&A: orçamento, forecast, planejamento financeiro e projeções
• Capacidade de análise de margens, rentabilidade e viabilidade econômica
• Conhecimento em modelagem financeira e análise de cenários
• Experiência com indicadores financeiros, KPIs e métricas de performance
• Vivência em estruturação financeira, governança e controles internos
• Conhecimento em tributação, planejamento fiscal e estrutura societária
• Capacidade de apoio estratégico à tomada de decisão do CEO e liderança executiva
• Atuação integrada com controladoria, contabilidade e financeiro operacional
• Domínio de ferramentas financeiras e Excel / sistemas ERP

Diferenciais

• Experiência prévia em startups ou scale-ups
• Desejável vivência em empresas de tecnologia ou modelos de negócio digitais
• Atuação em estruturação financeira de novas empresas ou unidades de negócio
• Experiência em ambientes de crescimento acelerado e tomada de decisão estratégica
• Vivência em captação de recursos, M&A ou relacionamento com investidores
• Experiência com governança corporativa e apoio a conselho

Benefits

A vaga oferece remuneração compatível com o mercado e um modelo de variável em fase de construção, que inicialmente não será exclusivamente financeira. O pacote de benefícios inclui cartão de benefícios EVA, além de possibilidade futura de bônus, reconhecimento por meritocracia e participação societária, conforme desempenho e evolução na função.