Busineess Partner Sr (Cachoeirinha-Rs)

Telemont; Cachoeirinha; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de telecomunicações em Cachoeirinha busca um profissional para atuar nas áreas de Atração e Seleção, Desenvolvimento de Talentos e Liderança. O candidato ideal possui ensino superior completo, experiência na função e habilidades em Pacote Office. Os benefícios incluem assistência médica, vale-alimentação e auxílio academia. O ambiente valoriza diversidade e inclusão, proporcionando crescimento e desenvolvimento profissional aos colaboradores.

Serviços

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio academia

Vale refeição

Vale-transporte

Seguro de vida

Descontos em farmácias

Qualificações

• Experiência relevante na área.
• Conhecimento técnico dos subsistemas de atração e seleção.
• Familiaridade com treinamento e remuneração.

Responsabilidades

• Contribuir com soluções para Atração e Seleção.
• Administrar programas de desenvolvimento de talentos.
• Promover o desenvolvimento das lideranças.
• Realizar reuniões regulares com líderes de áreas.

Conhecimentos

Administração

Psicologia

Pacote Office Intermediário

Treinamento

Formação académica

Ensino superior completo

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades e atribuições

• Contribuir com soluções efetivas nas áreas de Atração e Seleção, Remuneração, Benefícios, Educação Corporativa CSC, Comunicação e EAD na plataforma CAIGETEC, realizando interface entre todos os subsistemas e os negócios, por meio de diagnósticos de processos, análise de informações e visando a unificação matricial das estratégias;
• Administrar os programas de desenvolvimento de talentos e sucessão, identificando os colaboradores com potencial de crescimento, apoiando no desenvolvimento individualizado, por meio de treinamentos para garantir que estejam preparados para assumir posições de maior responsabilidade no futuro;
• Promover o desenvolvimento das lideranças, orientando com feedbacks construtivos e desenvolvendo planos de melhoria de acordo com as diretrizes contidas nas Políticas e Procedimentos;
• Realizar reuniões regulares com líderes de diferentes áreas, verificando se os objetivos estratégicos estão em acordo e promovendo integração de conceitos das práticas da área de Gente;
• Manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação trabalhista, para fornecer orientação aos gestores e colaboradores sobre questões legais e regulatórias;
• Promover mudanças organizacionais, acompanhado o headcount das filiais e desenvolvimento de planos de ação para implantação das diretrizes corporativas;
• Promover as ações para melhoria do clima organizacional, buscando iniciativas para ações voltadas para o bem-estar, atividades físicas, apoio psicológico e eventos sociais;
• Realiza diagnóstico e propõe ações de melhoria, utilizando pesquisas e questionários para coletar dados sobre a percepção dos colaboradores;
• Desenvolver, acompanhar e ministrar treinamentos de Integração, palestras e ou seminários de acordo com as necessidades apresentadas, criando momentos e canais para ouvir os colaboradores;
• Executar outras atividades de mesma natureza, nível de complexidade e responsabilidade.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em administração, psicologia, pedagogia ou em cursos correlatos;
• Ter experiência na função;
• Pacote office intermediário;
• Conhecimento em técnico dos subsistemas de atração e seleção, treinamento, remuneração.

Informações adicionais

Benefícios

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Auxílio academia;
• Vale refeição ou alimentação;
• Vale-transporte;
• Seguro de vida;
• Descontos em farmácias e lojas parceiras.

Horário de Trabalho

comercial, de segunda a sexta-feira.

Conectar pessoas, empresas e projetos faz parte do DNA da Telemont.

Há mais de 49 anos, realizamos serviços essenciais para o desenvolvimento do Brasil, se destacando nos segmentos de telecomunicações, energia e TI.

Estamos presentes em 11 estados e no Distrito Federal, atuando em áreas como comunicação de voz, banda larga e dados, tecnologia da informação, transporte multimídia e gestão de sistemas de energia.

Contamos com um time de profissionais que traduzem em ações os nossos valores, garantindo a excelência operacional e a qualidade em seus atendimentos.

Além disso, somos uma empresa que busca promover uma maior diversidade e inclusão, pois acreditamos que a pluralidade das nossas equipes traz mais conhecimento, respeito às múltiplas possibilidades de vivência, inovação e integração entre as áreas.

Essa incansável procura por vencer desafios e conquistar novas oportunidades faz a Telemont ser uma empresa onde cada pessoa tem a possibilidade de crescer e se desenvolver profissionalmente, construindo assim, junto com a organização, uma trajetória de sucesso.

Nossos colaboradores são orientados por valores que norteiam todas as nossas ações e garantem a sustentabilidade do negócio, bem como de quem faz parte dele.

São eles

• Operar de modo seguro
• Satisfação do cliente
• Resultados sustentáveis
• Excelência em gente
• Respeito e simplicidade
• Colaboração