Banco De Talentos | Gestor(A) De Loja - Porto Alegre / Rs

Rede De Farmácias São João; Porto Alegre; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma grande rede de farmácias em Porto Alegre busca um(a) gestor(a) responsável por gerenciar pessoas, processos e produtos. As responsabilidades incluem a supervisão das operações da loja, controle de estoque e atendimento ao cliente. O candidato ideal deve ter formação superior em Administração ou Farmácia, experiência anterior em gestão e disponibilidade de horários. Venha fazer parte de um time em franca expansão na região sul do Brasil!

Qualificações

• Experiência anterior em cargos de gestão é essencial.
• Disponibilidade de horários flexíveis.
• Residir em Porto Alegre/RS.

Responsabilidades

• Assegurar cumprimento de procedimentos da loja.
• Gerir pessoas em recrutamento e seleção.
• Controlar custos e despesas da loja.
• Atender clientes e resolver problemas de vendas.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Comunicabilidade

Analise de indicadores

Formação académica

Ensino Superior completo ou cursando em Administração ou Farmácia

Descrição da oferta de emprego

Gestão de Pessoas | RH Estratégico | Generalista | HRBP | R&S

Responsável pela gestão dos 3 Ps (Pessoas, Processos e Produtos) de sua unidade; Controle de materiais e mercadorias, tendo estratégias necessárias para o atingimento dos objetivos da loja de sua competência, visando promover a satisfação da equipe e dos clientes, mantendo o foco na entrega dos resultados propostos pela empresa.

Responsabilidades e atribuições

• Assegurar o cumprimento dos procedimentos da loja, por meio da organização, monitoramento dos prazos de validade dos produtos, precificação, manutenção do estoque da loja, materiais e condições prediais, além de controles internos;
• Supervisionar e participar das contagens de levantamento do estoque físico;
• Realizar pedido de produtos e medicamentos à distribuição central ou aos fornecedores específicos;
• Efetuar e controlar a transferência interna de documentos fiscais relativos ao estoque;
• Gerir pessoas, por meio de recrutamento, seleção, contratação e desligamento dos colaboradores, quando necessário, além de treinamentos, feedbacks, avaliações de desempenho e produtividade, bem como o acompanhamento das rotinas diárias dos mesmos e suas jornadas de trabalho;
• Fazer cumprir as políticas internas da empresa;
• Controlar os custos da loja, envolvendo materiais de consumo, despesas com água, luz, telefone, além de despesas com pessoal e outros gastos decorrentes do funcionamento da loja;
• Realizar visitas à empresa e entidades / associações objetivando a abertura de novos contratos de convênios;
• Controlar o cumprimento geral das metas de vendas e demais índices estabelecidos : desconto, média cliente, venda adicional, genérico e outras metas que venham a ser estabelecidas;
• Controlar, junto a equipe de vendedores, o cumprimento individual de vendas e dos demais índices estabelecidos : desconto, média cliente, venda adicional, genérico e outras metas que venham a ser estabelecidas;
• Atender clientes, realizando vendas e solucionando possíveis problemas decorrentes de vendas realizadas na loja;
• Autorizar admissões, demissões, transferências de colaboradores, férias, alterações de jornada de trabalho, comunicando-se ao setor de Recursos Humanos e Departamento de Pessoal;
• Conferir retiradas do caixa da loja para depósitos bancários, assinando o comprovante de retirada e providenciando o depósito no banco, anexando os comprovantes ao caixa do dia;
• Providenciar a retirada ou renovação de alvarás, licenças e outros documentos legais para o pleno funcionamento da loja sob sua responsabilidade;
• Autorizar a realização de hora extra, quando necessário;
• Controlar a atualização de documentação relativa aos funcionários da loja : vale transporte, exames médicos, férias, licenças para tratamento de saúde e afins;
• Controlar as atividades de tele-entrega, mantendo os prazos combinados com os clientes;
• Coordenar e orienta todos os processos de venda da loja, seja em vendas normais como em vendas promocionais;
• Contribuir na organização da loja e depósito para que se mantenham limpos e ordenados;
• Acompanhar e orientar a equipe quanto à exposição dos produtos nos pontos de vendas, mantendo o layout adequado à satisfação das necessidades dos clientes;
• Gerenciar recursos materiais e financeiros, contratos e projetos de interesse da empresa, na loja sob sua responsabilidade;
• Atender clientes, aviar receitas médicas considerando que, quando houver dúvida quanto a prescrição de qualquer medicamento (letra, dosagem, posologia, produto em falta no mercado ou divergências na Portaria 344 ANVISA) o aviamento somente poderá ser efetuado após o contato com o profissional médico e acompanhamento do Farmacêutico;
• Anotar a posologia dos medicamentos, conforme receita médica, na embalagem do medicamento, corretamente e com letra legível;
• Supervisionar a equipe de trabalho quanto à assiduidade, pontualidade, uniforme, aparência pessoal, organização e limpeza do local de trabalho, orientando quando não estiverem de acordo com as políticas estabelecidas;

Requisitos e qualificações

• Preferencialmente Ensino Superior completo ou cursando (Administração, Farmácia ou áreas afins);
• Vivência anterior em cargos de gestão;
• Disponibilidade de horários;

Residir em Porto Alegre / RS.

Informações adicionais

A REDE DE FARMÁCIAS SÃO JOÃO, é a maior rede de farmácias do Sul do Brasil, com mais de lojas e cerca de 23 mil colaboradores, presente nos estados de RS, SC e PR.

A rede está em fase de consolidar ainda mais sua liderança, com forte plano de expansão nos três estados, contando com centros de operações em Passo Fundo e Gravataí.

Venha fazer parte de nosso time e construir uma carreira de sucesso!

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