Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Analista De Rh - Foco Em R&S

Adriana Distribuidora De Produtos Alimenticios Ltda

Manaus

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Hoje
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa do setor alimentício em Manaus está em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos. Este profissional irá conduzir processos seletivos de ponta a ponta, apoiar na atração de talentos e contribuir com práticas de psicologia organizacional. É desejável ter experiência em Recrutamento e Seleção, assim como conhecimentos em Psicologia. A empresa oferece um ambiente dinâmico, oportunidades de crescimento e desenvolvimento constante na área de RH.

Serviços

Ambiente dinâmico e colaborativo
Oportunidade de crescimento na área de RH
Participação em projetos estratégicos

Qualificações

  • Experiência prévia em Recrutamento e Seleção.
  • Cursando ou formado em Psicologia.
  • Conhecimentos em Psicologia Organizacional.

Responsabilidades

  • Conduzir processos seletivos de ponta a ponta.
  • Apoiar nas estratégias de atração de talentos.
  • Contribuir para práticas de psicologia organizacional.

Conhecimentos

Recrutamento e Seleção
Psicologia Organizacional
Análise de perfil
Perfil analítico
Comunicação
Proatividade

Formação académica

Cursando ou formado em Psicologia

Ferramentas

Plataforma Solides
Descrição da oferta de emprego
Analista de Recursos Humanos - ATACADÃO (ANANINDEUA / PA)

Estamos em busca de um(a) Analista de RH para fortalecer nosso time e atuar com foco em Recrutamento e Seleção.

Se você é apaixonado(a) por pessoas e gosta de transformar processos seletivos em oportunidades de crescimento, essa vaga é para você!

Principais Responsabilidades

Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (divulgação, triagem, entrevistas e feedback).

Apoiar nas estratégias de atração de talentos.

Utilizar ferramentas e metodologias para análise de perfil.

Contribuir para o desenvolvimento de práticas de psicologia organizacional.

Requisitos

Experiência prévia em Recrutamento Seleção.

Estar cursando ou ter formação em Psicologia.

Conhecimentos em Psicologia Organizacional.

Diferenciais

Conhecimento na plataforma Solides.

Perfil analítico, comunicativo e proativo.

O que oferecemos

Ambiente dinâmico e colaborativo.

Oportunidade de crescimento na área de RH.

Desenvolvimento constante e participação em projetos estratégicos.

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.