Cargo
Analista de Performance –Paraíba
Requisitos
Descrição da Vaga
O Grupo Hi, com sede em Cabedelo (grande João Pessoa), na Paraíba, tem atuação em todos os Estados do Brasil, em áreas como franquias, tecnologia, máquinas e equipamentos, produtos de higiene e limpeza, comércio e serviços, possuindo um time eclético de colaboradores excepcionais que tornam o ambiente de trabalho um lugar especial, onde todos são tratados com igualdade, independentemente de gênero, raça, idade, origem ou orientação sexual, sendo desafiados diariamente a desenvolverem o seu potencial, com um processo de crescimento de carreira baseado em resultados e meritocracia. Acreditamos na importância de promover os nossos valores através das nossas marcas, pessoas e produtos, promovendo a inclusão, as culturas "do it yourself" e "eco-friendly" através da economia verde e compartilhada, gerando riqueza aliada ao cuidado com a natureza, não apenas através dos nossos serviços, mas também através do engajamento dos nossos colaboradores, franqueados e clientes.
Principais responsabilidades do cargo
- Planejar e executar campanhas de tráfego pago em plataformas como Meta Ads (Facebook e Instagram), Google Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads e outras;
- Monitorar, analisar e otimizar métricas de desempenho, como ROI, ROAS, CTR, CPC e CPA, garantindo a eficiência das campanhas;
- Realizar testes A/B para otimizar criativos, segmentações, landing pages e estratégias de anúncios;
- Gerenciar o orçamento de mídia paga, distribuindo investimentos de forma estratégica entre diferentes canais;
- Analisar o funil de conversão e propor melhorias para aumentar a taxa de conversão e reduzir o custo de aquisição de clientes (CAC);
- Trabalhar em conjunto com a equipe de marketing e design para desenvolver criativos, copys e estratégias de remarketing eficazes;
- Criar e apresentar relatórios de performance, oferecendo insights estratégicos para a diretoria e outras áreas do Grupo Hi;
- Implementar estratégias de segmentação avançada, utilizando dados de CRM, lookalike audiences e retargeting;
- Acompanhar tendências e inovações em marketing digital e tráfego pago, aplicando novas práticas que tragam vantagem competitiva;
- Assegurar a conformidade com políticas das plataformas de anúncios, garantindo que as campanhas estejam dentro das diretrizes e melhores práticas do mercado.
Hard Skills
- Experiência comprovada com Meta Ads, Google Ads e outras plataformas de mídia paga;
- Conhecimento em Google Analytics, Google Tag Manager e Pixel de Conversão;
- Habilidade para análise de dados e interpretação de métricas de performance;
- Experiência com automação de marketing e segmentação de público;
- Domínio de ferramentas de BI, como Data Studio, Power BI ou similares;
- Conhecimento básico de SEO e estratégias de inbound marketing.
Soft Skills
- Perfil analítico e orientado a dados. Pensamento estratégico e visão de negócio;
- Proatividade e capacidade de resolver problemas rapidamente;
- Comunicação clara e objetiva para apresentação de relatórios e insights;
- Organização e habilidade para gerenciar múltiplas campanhas simultaneamente;
- Criatividade para desenvolver novas estratégias e testar abordagens inovadoras;
- Alinhamento com a cultura do Grupo Hi: ética, inovação e espírito colaborativo.
Formação
Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas.
Benefícios
- Vale Alimentação
- Vale transporte ou auxílio mobilidade
- Crédito Lavanderia 60 Minutos
- Seguro de vida
- Assistência médica – telemedicina
- Weelhub (Gympass)
- Auxílio bem-estar: Psicólogo e Nutricionista
Jornada de trabalho
Jornada de segunda à sexta das 08:30 às 17:30
Remuneração
A combinar
Salário compatível com o mercado regional
Tipo de vaga
Tempo integral, Efetivo CLT
Pergunta(s) de seleção
- Você tem disponibilidade para início imediato?
- Você tem disponibilidade para trabalhar presencialmente em Intermares (Cabedelo - PB)?
- Qual a sua pretensão salarial?
- Quanto tempo de experiência você tem na função?
Escolaridade
- Ensino Superior completo (Obrigatório)
Experiência
- Tráfego pago (Obrigatório)
Salário
A combinar