Analista de Gestão de Concessionários PL IndaiatubaSP

John Deere US; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia agrícola com sede em São Paulo está em busca de um Analista de Gestão de Concessionários PL. Você será responsável por analisar a capacidade financeira da rede de concessionários, definir limites de crédito e orientar sobre as melhores práticas financeiras. É necessário ter graduação em áreas relacionadas, inglês intermediário e experiência em análises financeiras. A empresa oferece um pacote de benefícios, incluindo plano de saúde e remuneração variável.

Serviços

Remuneração variável

Plano de Saúde

Seguro de Vida

Universidade Corporativa

Bem-estar (Gympass)

Qualificações

• Formação superior em áreas relacionadas, com foco em Economia, Administração, Contabilidade ou Engenharia.
• Inglês intermediário: leitura e escrita autônoma.
• Experiência em análises financeiras e compreensão de princípios contábeis.

Responsabilidades

• Analisar a capacidade financeira dos concessionários e definir limites de crédito.
• Desenvolver e manter relacionamento com a rede de concessionários.
• Orientar sobre melhores práticas financeiras e monitorar operações.

Conhecimentos

Análise Financeira

Relacionamento Interpessoal

Excel Intermediário

Inglês Intermediário

Disponibilidade para Viagens

Formação académica

Graduação em Economia, Administração, Contabilidade, Engenharia ou áreas afins

Ferramentas

Power BI

Descrição da oferta de emprego

Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time

Local Principal : Brasil (BR)- São Paulo- Indaiatuba

Função : Financial Services (CA)

Título : Analista de Gestão de Concessionários PL - Indaiatuba / SP- 115365

Como Analista de Gestão de Concessionários PL no Banco John Deere alocado(a) na unidade de Indaiatuba / SP você será responsável por analisar a capacidade financeira da rede de concessionários e distribuidores, definir limites de crédito, desenvolver e manter bons relacionamentos e orientar sobre as melhores práticas financeiras para maximizar os resultados financeiros e operacionais. Além disso, identificará a necessidade de novos produtos financeiros e monitorará as operações dos concessionários oferecendo quando necessário. Seu papel é essencial para suportar a John Deere na entrega de suas estratégias de negócio.

Principais Responsabilidades

• Analisar a capacidade financeira da rede (concessionários e distribuidores) suas necessidades de financiamento e definir limites de crédito para suas operações;
• Desenvolver e manter um bom relacionamento com a rede adaptando-se aos diferentes perfis;
• Compreender as particularidades do negócio da rede na região de atuação e os impactos da safra;
• Orientar a rede sobre as melhores práticas financeiras e fontes de recursos visando sempre a maximização dos resultados financeiros e operacionais;
• Identificar a necessidade de novos produtos financeiros para melhor atender à rede;
• Monitorar a operação dos concessionários oferecendo suporte quando necessário;
• Suportar a John Deere através da rede na entrega de suas estratégias de negócio.

Habilidades Que Você Precisa

• Graduação em Economia, Administração, Contabilidade, Engenharia ou áreas afins;
• Inglês intermediário: lê e redige e-mails com autonomia, participa de ligações e reuniões;
• Excel intermediário;
• Experiência em análises financeiras como orçamentos, análise de balanços (BP, DRE, DFC), retorno sobre o investimento (ROI), retorno operacional sobre ativos (OROA) com boa compreensão dos princípios e capacidade de usar o conhecimento de forma independente;
• Disponibilidade para viagens pelo Brasil ao longo do ano.

O Que Faz Destacar

• Inglês avançado: vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos;
• Conhecimento básico em Power BI para montar relatórios gerenciais;
• Experiência em análise de crédito;
• Experiência comercial;
• Capacidade analítica e habilidade em resolução de problemas de forma independente;
• Capacidade de colaborar com outros membros da equipe e contribuir para seu desenvolvimento profissional.

Nossos principais benefícios

• Remuneração variável;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida;
• Previdência Privada;
• Benefício Ótica;
• Reembolso vacina;
• Universidade Corporativa;
• Wellhub (Gympass);
• Dependendo da unidade você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação;
• Auxílio farmácia;
• Entre outros

Nosso Processo Seletivo

A seleção começa com a sua inscrição para algumas vagas. Existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail!

Sobre a John Deere

A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção e florestal, entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar.

Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que a vida possa avançar.

Key Skills

Internship, Accounts Receivable, Generator, Computer Operating, Corporate Risk Management

Employment Type : Full Time

Experience : years

Vacancy : 1

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