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Analista De Contabilidade

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Resumo da oferta

Uma empresa de contabilidade localizada em São Paulo está em busca de um Analista de Contabilidade para garantir a precisão das informações contábeis e o cumprimento das normas legais. O profissional será responsável por fechar mensalmente contas contábeis, elaborar demonstrações e controlar impostos. É necessário ter graduação em Ciências Contábeis e CRC ativo. Benefícios incluem um ambiente colaborativo e a chance de contribuir para a saúde financeira da empresa.

Serviços

Ambiente colaborativo
Oportunidade de crescimento profissional

Qualificações

  • Graduação completa em Ciências Contábeis exigida.
  • CRC ativo e regular necessário.
  • Experiência em fechamento contábil e apuração de impostos obrigatória.

Responsabilidades

  • Executar o encerramento contábil mensal com precisão.
  • Compilar e elaborar demonstrações contábeis conforme normas.
  • Controlar e revisar cálculo de impostos federais.
  • Ser o interlocutor em auditorias internas e externas.

Conhecimentos

Domínio do pacote Office
Experiência em fechamento contábil
Conhecimento em sistemas ERP
Atitude Pró-ativa
Comunicação Clara

Formação académica

Graduação em Ciências Contábeis
CRC ativo

Ferramentas

Excel
SAP
Oracle
TOTVS
Protheus
Descrição da oferta de emprego
Objetivo do Cargo

O Analista de Contabilidade será o responsável por garantir a precisão e a integridade de todas as informações contábeis, assegurando o cumprimento das normas legais e societárias. Com o CRC ativo, o profissional terá a atribuição de assinar e se responsabilizar técnica e legalmente pelos demonstrativos contábeis, atuando como um pilar essencial para a saúde financeira e a conformidade da empresa.

Responsabilidades e Atribuições Principais
  • Encerramento Contábil Mensal: Executar todas as etapas do processo de fechamento mensal, incluindo conciliações bancárias, apuração de impostos, e reconciliação de contas patrimoniais e de resultado.
  • Elaboração de Demonstrativos: Compilar e elaborar as Demonstrações Contábeis (Balanço Patrimonial, DRE, DFC e DMPL) de acordo com os princípios contábeis (CPC) e normas legais.
  • Assinatura e Responsabilidade Técnica: Assinar e se responsabilizar técnica e legalmente por livros fiscais, demonstrativos contábeis e obrigações acessórias, utilizando o CRC ativo.
  • Conformidade Fiscal e Tributária: Controlar e revisar o cálculo de impostos federais, estaduais e municipais (PIS, COFINS, ICMS, IRPJ, CSLL), garantindo a precisão das guias de recolhimento e o cumprimento dos prazos.
  • Auditoria e Fiscalização: Ser o principal interlocutor da equipe contábil em processos de auditoria interna e externa, fornecendo todos os documentos e esclarecimentos necessários.
  • Obrigações Acessórias: Compilar dados e supervisionar a entrega de obrigações acessórias como ECD, ECF, SPED Contábil, DCTF, entre outras.
  • Controle do Ativo Imobilizado: Realizar o controle, a depreciação e a baixa do ativo imobilizado.
  • Processos Internos: Identificar oportunidades de melhoria nos processos contábeis, propondo e implementando soluções para ganho de eficiência e controle.
Requisitos Obrigatórios (Qualificações)
  • Graduação completa em Ciências Contábeis.
  • CRC (Conselho Regional de Contabilidade) ATIVO e em situação regular.
  • Experiência em posição similar, desempenhando funções de fechamento contábil e apuração de impostos.
  • Conhecimento sólido e prático na elaboração de Demonstrações Financeiras conforme CPC.
  • Experiência com a entrega de obrigações acessórias via SPED (ECD, ECF, SPED Contábil).
  • Domínio do pacote Office, com ênfase em Excel (funções avançadas como PROCV, SOMASE, Tabelas Dinâmicas).
  • Conhecimento em sistemas ERP (SAP, Oracle, TOTVS, Protheus, etc.).
Diferenciais (Desejáveis)
  • Experiência com contabilidade de sociedades (fechamento legal).
  • Conhecimento em normas internacionais de contabilidade (IFRS).
  • Vivência em processos de due diligence ou implantação de sistemas.
  • Pós-graduação ou certificações na área contábil / financeira.
  • Conhecimento em ferramentas de BI (Power BI, Tableau).
Competências Comportamentais (Soft Skills)
  • Atitude Pró-ativa: Capacidade de antecipar problemas e agir para resolvê-los.
  • Organização e Metodicidade: Alta capacidade de organização para lidar com múltiplas tarefas e prazos rigorosos.
  • Pensamento Analítico e Crítico: Habilidade para analisar dados, identificar discrepâncias e chegar à causa raiz dos problemas.
  • Ética e Confiabilidade: Absoluto comprometimento com a ética profissional e o sigilo das informações.
  • Comunicação Clara: Boa capacidade de comunicação para interagir com outros departamentos e com a auditoria externa.
  • Trabalho em Equipe: Disposição para colaborar e compartilhar conhecimento com a equipe.
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