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Uma empresa de tecnologia global em São Paulo está buscando um(a) Account Executive (Farmer) para gerenciar um portfólio de contas estratégicas. O(a) candidato(a) ideal deve ter sólida experiência em Account Management e habilidades em comunicação. Este papel envolve o desenvolvimento de planos estratégicos, a orientação de clientes e a realização de workshops para agregar valor às soluções da empresa. A posição oferece um ambiente inovador e diversas oportunidades de crescimento pessoal e profissional.
Somos uma empresa global de tecnologia especializada em aplicações e segurança digital. Nossa plataforma ajuda empresas a operar com mais agilidade, reduzindo o tempo de resposta e aumentando a confiabilidade de seus sistemas.
Na Azion, nosso propósito é simplificar a construção de aplicações e transformar o futuro com tecnologia de ponta. Aqui, você terá a chance de se desenvolver em um ambiente inovador, ao lado de um time de alta performance, atuando em desafios reais e criando soluções que fazem a diferença.
Buscamos um(a) Account Executive (Farmer) para atuar com um portfólio de contas estratégicas e de alto valor para a Azion, com experiência em atuação nos mercados Retail, Finance e Tech são diferenciais altamente desejáveis. Essa pessoa será responsável por garantir retenção, expansão (up sell / cross-sell) e uso eficiente das soluções da Azion, atuando como um trusted advisor estratégico para nossos clientes.
O foco está em relacionamento de longo prazo, crescimento sustentável de receita e orquestração de valor através de uma abordagem consultiva e centrada no cliente.
Oferecemos um modelo de FlexWork que prioriza o aculturamento e a colaboração. Nos primeiros três meses, você trabalhará on-site no escritório local, uma etapa essencial para construir relacionamentos sólidos e uma conexão genuína com nossos valores e objetivos. Acreditamos que essa imersão inicial não só fortalece a equipe, mas também impulsiona a criatividade e a inovação.
Após esse período, você terá a possibilidade de aplicar para o modelo híbrido , trabalhando presencialmente pelo menos três vezes por semana. Essa abordagem equilibra a interação presencial e a autonomia, criando um ambiente de trabalho dinâmico e produtivo.
Na Azion, todas as candidaturas são bem-vindas, independentemente de gênero, orientação sexual, idade, gravidez, deficiência, etnia, cor, país de origem ou religião. Acreditamos que um ambiente inclusivo contribui para o nosso sucesso e que o respeito está presente em todas as nossas relações.
Venha fazer parte da nossa equipe! Estamos ansiosos para conhecê-lo e trilhar juntos um caminho de sucesso na tecnologia!