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Uma empresa de franquias de academia em Brasília está em busca de um Diretor de Expansão e Franquias para liderar suas estratégias de crescimento. O candidato ideal deve ter mais de 2 anos de experiência em expansão de redes de franquias e habilidades comprovadas em negociação e gestão. Este papel envolve a prospecção de novos franqueados e a coordenação do suporte às unidades existentes, com forte foco em resultados e liderança de equipes.
A BM VAGAS em parceria com a empresa do segmento de franquia de academia seleciona Diretor de Expansão e Franquias para a cidade de Brasília / DF.
Responsável por definir e executar a estratégia de crescimento em unidades próprias e por franquia da rede.
Realizar e acompanhar prospecção de novos franqueados, seleção de localizações, negociação de contratos, padronização operacional, suporte à rede franqueada.
Acompanhar o atingimento de metas de abertura e performance.
Contribuir para tornar nossa marca referência nacional no segmento, com presença estratégica em Brasília / DF, entorno e demais praças prioritárias.
Estratégia e planejamento – Plano anual, estabelecer indicadores, captação de novos franqueados.
Prospecção e negociação de franqueados.
Acompanhar o funil de vendas, selecionar perfil de franqueados condizentes com a cultura da rede, negociar contratos, taxas e royalties, trabalhar em conjunto com o jurídico.
Implantação e suporte das unidades – Coordenar o processo de implantação, manter o padrão da rede, acompanhar o processo de onboarding, acompanhar desempenho das franquias, atuar em conjunto com o Marketing e área comercial.
Gestão de pessoas e cultura – Liderar o time de expansão, promover a marca e engajamento dos franqueados.
Monitoramento de relatório – Manter o CEO informado diariamente sobre as franquias, acompanhamento de relatórios diários de performance, implantar melhorias. Definir e implementar a estratégia de expansão da rede de franquias.
Experiência comprovada em expansão de redes de franquias acima de 2 anos.
Boa comunicação clara, objetiva e com qualidade. Comunicação oral e escrita de qualidade.
Inteligência Emocional.
Bom Relacionamento Interpessoal – Saber se relacionar com todas as áreas e níveis de cargos.
Focado em resultados.
Conhecimento do mercado de franquias.
Habilidade em negociação e gestão de contratos.
Superior em administração, ou Economia, ou Engenharia de Produção, ou Marketing, ou Gestão Comercial ou áreas correlatas.
Estratégia, Expansão de Negócios, Franquias ou Gestão Comercial.
Word e Power Point Intermediário.
Excel Avançado.
Power Bi avançado.
Análise de Indicadores
Capacidade de resolução de problemas
Visão estratégica.
Liderança.
Comunicação.
Negociação.
Orientação para resultados.