Técnico de Recursos Humanos

D & S Apparel, S. de R.L. de C.V.; Toluca; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de confección de prendas busca un Técnico de Recursos Humanos en Toluca. El candidato ideal debe ser organizado y proactivo, apoyando en el reclutamiento, administración de expedientes y promoción de un ambiente laboral positivo. Se ofrecen sueldo competitivo y prestaciones de ley.

Servicios

Sueldo competitivo

Prestaciones de ley

Oportunidad de desarrollo profesional

Ambiente laboral colaborativo

Formación

• Experiencia en procesos de reclutamiento y selección.
• Conocimiento de legislación laboral vigente.
• Capacidad para gestionar expedientes y control de nómina.

Responsabilidades

• Apoyar en procesos de reclutamiento y selección.
• Administrar contratos y documentación de empleados.
• Dar seguimiento a incidencias y control de asistencia.
• Colaborar en programas de capacitación.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Organización

Capacidad de análisis

Manejo de información confidencial

Herramientas

Excel

Word

Correo electrónico

Descripción del empleo

Overview

Estamos en búsqueda de un Técnico de Recursos Humanos para apoyar en la gestión, administración y seguimiento de los procesos del área. La persona ideal será organizada, proactiva y con gusto por trabajar con personas, asegurando el cumplimiento de políticas internas y el desarrollo de un ambiente laboral positivo.

Responsabilidades

• Apoyar en procesos de reclutamiento, selección e inducción de personal.
• Administrar expedientes, contratos y documentación de empleados.
• Dar seguimiento a incidencias, control de asistencia y nómina.
• Colaborar en programas de capacitación, clima organizacional y bienestar.

Habilidades requeridas

• Comunicación efectiva y trato interpersonal.
• Organización y atención al detalle.
• Capacidad de análisis y resolución de problemas.
• Manejo de información confidencial con ética y responsabilidad.

Conocimientos necesarios

• Procesos básicos de reclutamiento y selección.
• Legislación laboral vigente.
• Herramientas de ofimática (Excel, Word, correo electrónico).
• Gestión de expedientes y control de nómina.

Ofrecemos

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones de ley.
• Oportunidad de desarrollo profesional.
• Ambiente laboral colaborativo.

Si cumples con el perfil, postúlate y forma parte de nuestro equipo, envía CV.