Sr. Project Egineer - Design & NPD - Monterrey

Michael Page International México Reclutamiento Especializado S.A. de C.V; Monterrey; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector de reclutamiento busca un Project Manager con más de 5 años de experiencia en desarrollo de productos. El candidato debe liderar proyectos estratégicos y coordinar equipos cross-funcionales. Se requiere inglés avanzado, habilidades en gestión de proyectos y experiencia en entornos de ritmo rápido. Ofrecemos un paquete de beneficios superior a la ley.

Servicios

Paquete de beneficios superior a la ley

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de nuevos productos.
• Inglés avanzado requerido.
• Certificación PMP preferida.
• Éxito en gestión de múltiples proyectos simultáneamente.

Responsabilidades

• Liderar proyectos estratégicos de extremo a extremo.
• Colaborar con equipo de Ingeniería, Marketing y Operaciones.
• Desarrollar, monitorear y controlar horarios de proyectos.

Conocimientos

Liderazgo de equipos cross-funcionales

Gestión de proyectos

Comunicación efectiva

Resolución de conflictos

Agile

Educación

Grado en negocios, Ingeniería o campo relacionado

Herramientas

MS Project

Descripción del empleo

Requisitos del puesto

• +5 años de experiencia como Project Manager enfocado en NPD e Innovación
• Experiencia del ciclo proceso del producto, desde diseño hasta comercialización

Sobre nuestro cliente

The Company began its journey as a publicly traded company in 2011, as a successful spin-off. Since then, we have grown organically and through acquisitions, and have delivered strong financial performance. We have also proven our resilience and execution excellence.

We have a proven track record of value-creating acquisitions in high-growth categories. With 12 major acquisitions and nearly $3 billion deployed from 2011 through 2023, we are accelerating growth through our disciplined acquisition strategy.

Descripción del trabajo

Responsabilidades clave:

• Liderar múltiples proyectos estratégicos de extremo a extremo en varias líneas de productos y canales
• Utilizar el sistema de gestión de proyectos y carteras de Fortune Brands Innovation (FBIN) para planificar, rastrear y coordinar las actividades del proyecto
• Utilizar el proceso de desarrollo de productos de FBIN, asegurando revisiones de puerta y informes rutinarios oportunos y precisos en los proyectos asignados. Responsable de asegurar la disciplina del proceso dentro de los equipos de proyecto.
• Desarrollar, monitorear y controlar los horarios de los proyectos con mitigación proactiva de riesgos y resolución de problemas.
• Colaborar con el equipo de conceptos avanzados, Ingeniería, Marketing y Operaciones para centrarse en la velocidad del mercado, las acciones de plataforma y el proceso de innovación.
• Asegurarse de que los entregables y tareas del proyecto estén adecuadamente dotados de recursos.
• Liderar el desarrollo de productos y las actividades de la cadena de suministro desde la definición hasta la producción, centrándose en la velocidad del mercado, el horario, el presupuesto y el costo del producto.
• Supervisar y motivar todas las áreas funcionales durante el desarrollo para cumplir con los entregables clave (Ingeniería, Marketing, Fuentes, Finanzas, Calidad, Manufactura avanzada y Manufactura).
• Monitorear el tiempo, la calidad, el riesgo técnico y financiero en los proyectos asignados para que se desarrolle la estrategia de mitigación de riesgos correcta. Ser capaz de elevar y centrar la atención de la gestión cuando sea necesario
• Mantenerse flexible ante los cambios de responsabilidades, la priorización de proyectos y los ajustes de carga de trabajo
• Gestionar cambios de manera efectiva y comunicarse con las partes interesadas según sea necesario.
• Interactuar con todos los niveles de liderazgo (por ejemplo, gerentes, directores, vicepresidentes, presidente)
• Realizar auditorías de lanzamiento posteriores en proyectos para asegurarse de que se hayan cumplido los objetivos y informar las brechas en la rentabilidad empresarial planificada

Perfil buscado

Requisitos:

• Grado en negocios, Ingeniería o campo relacionado es requirido
• Inglés avanzado
• Mínimo 5 años de experiencia en un entorno de desarrollo de nuevos productos de ritmo rápido, liderando equipos cross-funcionales que utilizan metodologías de gestión de proyectos y mejores prácticas de ejecución de proyectos
• Certificación PMP, experiencia en Agile y habilidades avanzadas en MS Project son preferidas
• Éxito demostrado en la gestión de múltiples proyectos simultáneamente en un entorno de ritmo rápido
• Experiencia en la identificación de necesidades, la asignación de roles y responsabilidades, y el liderazgo de equipos cross-funcionales para cumplir con los entregables del proyecto
• Familiaridad con las prácticas de desarrollo y fabricación de productos mecánicos
• Habilidad demostrada para aplicar la disciplina en el uso de la herramienta de gestión de proyectos (alcance, horarios, presupuestos, informes, gestión de riesgos, actualizaciones)
• Habilidad demostrada para involucrar y liderar equipos cross-funcionales, impulsando decisiones para entregar los requisitos del producto
• Presupuestos de capital y gastos demostrados para proyectos y programas a gran escala, así como experiencia con medidas y métricas financieras de proyectos
• Capacidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos avanzadas
• Voluntad de viajar hasta aproximadamente el 15% del tiempo (nacional e internacional)

Qué Ofrecemos

Paquete de beneficios superior a la ley