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Promotor / a

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Irapuato

Presencial

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Descripción de la vacante

Una importante institución financiera en Irapuato busca un promotor grupal para vender créditos grupales y cuentas de ahorro. El trabajo es mayormente en campo, gestionando y expandiendo una cartera de clientes. El salario es de $7,500 mensuales más un bono, vales y prestaciones de ley. Se requiere secundaria o bachillerato; se ofrece capacitación, crecimiento y diversos beneficios. Esta posición es ideal para personas con gusto por las ventas y buenas habilidades de comunicación.

Servicios

Sueldo fijo más incentivos
Seguro de vida
Capacitación presencial y virtual
Uniforme sin costo

Formación

  • Experiencia en ventas y atención al cliente es preferible.
  • Habilidades de comunicación efectiva con el cliente.

Responsabilidades

  • Vender créditos grupales seguros y cuentas de ahorro.
  • Gestionar una cartera de clientes y aumentar su número.
  • Realizar cobranza sin manejar efectivo.

Conocimientos

Sentido de Urgencia
Gusto por las ventas
Comunicación

Educación

Secundaria o Bachillerato concluido
Descripción del empleo

¡Empresa con más de 30 años te invita a unirte a esta gran familia!

Actividades del promotor grupal
  • Venta de créditos grupales seguros, cuentas de ahorro e inversion.
  • Se te asignará una cartera de clientes que deberás mantener e incrementar.
  • Cobranza ¡no te alarmes!, no manejas efectivo.
  • Trabajo 90% en campo (gestionando cuentas y promoción del crédito)
Actitudes
  • Sentido de Urgencia
  • Gusto por las ventas
  • Trato con el personal
  • Comunicación
Ofrecemos :
  • Trabajo de Lunes a viernes 08 : 00 a.m. a 05 : 00 p.m.
  • Sueldo $7,500 mensual + $2,500 bono de capacitación + $929 vales mensuales + $866 apoyo para transporte + $500 adicional de capacitación.
  • Incentivos sin tope una vez que te asignen cartera de clientes
  • Prestaciones de ley
  • Celular para realizar tus actividades
  • Oportunidad de crecimiento
  • Seguro de vida por 48 meses de sueldo y contra accidentes cobertura $100,000
  • Prima vacacional 25%
  • 12 días de vacaciones a partir del primer año incrementando 2 días al año
  • 30 días de aguinaldo según aplique el tiempo laborado
  • Caja de ahorro
  • Fondo de ahorro 8% $1 x $1
  • 12% de tu sueldo en vales de despensa mensuales
  • Préstamos de nómina (Caja de ahorro)
  • Capacitación presencial y virtual
  • Uniforme sin costo
  • Convenios con otras empresas con atractivos descuentos y beneficios
Ofrecemos :
  • Secundaria o Bachillerato concluido
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