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Líder De Excelencia Operacional

Avent, S. De R.L. De C.V.

Tijuana

Presencial

MXN 50,000 - 70,000

Jornada completa

Hoy

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Descripción de la vacante

Una empresa de manufactura en Tijuana busca un líder de Excelencia Operacional encargado de promover mejoras en procesos y asegurar el ahorro en la planta. Se requiere un profesional con título en Ingeniería Industrial y al menos 5 años de experiencia en mejora continua. Este rol implica liderar iniciativas de Lean Manufacturing, gestionar proyectos y capacitar a equipos en metodologías Lean y Six Sigma. Se ofrece un contrato permanente y se laborará de forma presencial.

Servicios

Beneficios de acuerdo a la LFT

Formación

5 años de experiencia en roles de mejora continua.
Conocimientos en certificaciones Green Belt y Black Belt son deseables.
Educación en Ingeniería Industrial o campo relacionado es necesaria.

Responsabilidades

Liderar el ahorro y la mejora continua en la planta.
Implementar la filosofía Lean y mejorar procesos.
Asegurar el cumplimiento de regulaciones de calidad.

Conocimientos

Liderazgo

Metodologías Lean

Lean Six Sigma

Microsoft Office

Educación

Título Profesional en Ingeniería Industrial

Herramientas

MS Project

JMP

Minitab

Visio

Descripción y detalle de las actividades

Es responsable de proveer liderazgo, visión, coordinación y dirección para las funciones de todas las áreas de Excelencia Operacional (prácticas unificadoras y Manufactura Esbelta), para el equipo de la planta como parte esencial de la mejora de procesos.

Trabaja cerca de los Líderes, Gerentes de área, Gerente de planta y Coordinador de OpEx de la división.

Participa en el desarrollo e implementación de las estrategias para alcanzar las metas y objetivos.

Responsabilidades

Liderar las iniciativas de ahorro de la planta, estableciendo sesiones de lluvia de ideas para identificar nuevos proyectos.
Establecer mecanismos para el seguimiento de la selección de proyectos de mejora.
Promover el ahorro dentro de la planta y capacitar / asesorar en iniciativas de Mejora Continua (Yellow Belt, Green Belt, Kaizen Events).
Dar seguimiento a las iniciativas para la implementación de métricos y despliegue de políticas a nivel de planta, además de revisar KPI (Score Card, dashboard, etc.).
Liderar las iniciativas de Lean Manufacturing para la ejecución de Kaizen Events, Quick and Easy Kaizen, High Performance Working Teams.
Apoyo en áreas de producción para mejorar procesos a través de metodologías (Lean y 6 sigma).
Promover la filosofía Lean, para la implementación de las iniciativas de Lean Transformation (Takt time, Value Stream Maps, etc.).
Impulsar proyectos de capital para cumplir con las expectativas de presupuesto / tiempo y objetivo trazado en el proyecto.
Dar seguimiento a los programas para el manejo del scrap, para visualizar y atacar oportunidades con respecto a COQ (Scrap).
Gestionar, mantener y priorizar la lista maestra de proyectos de la planta.
Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de las normas y regulaciones de calidad (ISO, FDA / GMP), de acuerdo a políticas y procedimientos ya establecidos.

Experiencia y requisitos

Educación: Título Profesional, Ingeniería Industrial o carrera afín.
Conocimientos en Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word, MS Project, JMP / Minitab, Visio) y Certificación en Green Belt.
Deseable: Black Belt Certification y Lean Transformation.
Experiencia: 5 años en el puesto.

Esta posición requiere el uso continuo y disciplinado de los nuevos conceptos de manufactura, manteniendo siempre los requerimientos del negocio y las consideraciones financieras, uso efectivo de los recursos y control de proyectos.

El desafío principal de esta posición es tomar el mando efectivo y directo a través de los equipos funcionales de la planta y comunicarse con Avent y los grupos de sector para conseguir los objetivos generales de la organización.

Conocimiento amplio y con habilidades en el manejo de programas de computación, una comprensión dinámica de las reservas del producto, su costo y proyectos de la gerencia además debe tener un alto grado de habilidades para adecuarse a las funciones del puesto.

Beneficios