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Gerente De Hotel

Hotel Keri Inn

Victoria de Durango

Presencial

MXN 400,000 - 600,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Un hotel reconocido en Victoria de Durango busca un Gerente de Hotel apasionado por la hospitalidad y con experiencia en la industria. El candidato ideal debe tener habilidades de liderazgo, comunicación y solución de problemas, además de una licenciatura relacionada. El trabajo incluye supervisar las operaciones del hotel, gestionar el equipo y asegurar un servicio al cliente de alta calidad. Se ofrece un sueldo competitivo y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Sueldo competitivo
Prestaciones de ley
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional
Bono de productividad

Formación

  • Experiencia mínima de 3 años en hotelería.
  • Conocimientos de presupuestos y estándares de calidad.
  • Inglés intermedio-avanzado (deseable).

Responsabilidades

  • Supervisar todas las áreas operativas del hotel.
  • Gestionar al equipo de trabajo, promoviendo un ambiente positivo.
  • Asegurar altos estándares de calidad en el servicio al cliente.
  • Controlar presupuestos, costos y rentabilidad del hotel.
  • Desarrollar estrategias para aumentar la ocupación y satisfacción del huésped.

Conocimientos

Liderazgo
Comunicación
Solución de problemas
Manejo de personal
Manejo de herramientas de oficina

Educación

Licenciatura en Administración de Empresas Turísticas, Hotelería o carrera afín
Descripción del empleo

Estamos en búsqueda de un Gerente de Hotel apasionado por la hospitalidad, con liderazgo probado y enfoque en excelencia operativa.

Responsabilidades principales
  • Supervisar todas las áreas operativas del hotel (recepción, limpieza y mantenimiento).
  • Gestionar al equipo de trabajo, promoviendo un ambiente laboral positivo y productivo.
  • Asegurar altos estándares de calidad en el servicio al cliente.
  • Controlar presupuestos, costos y rentabilidad del hotel.
  • Desarrollar estrategias para aumentar la ocupación y satisfacción del huésped.
  • Supervisar el cumplimiento de normativas y políticas internas.
  • Reportar directamente a la dirección general.
Requisitos
  • Licenciatura en Administración de Empresas Turísticas, Hotelería o carrera afín.
  • Experiência mínima de 3 años en hotelería.
  • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y solución de problemas.
  • Conocimiento en manejo de personal, presupuestos y estándares de calidad.
  • Manejo de herramientas de oficina.
  • Inglés intermedio-avanzado (deseable).
Ofrecemos
  • Sueldo competitivo (según experiência).
  • Prestaciones de ley.
  • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

¿Cómo postularse?

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: A partir de $10, al mes

Pago complementario
  • Bono de productividad
Tipo de jornada
  • Incluye fines de semana
  • Lunes a viernes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fecha límite para postularse : 30 / 06 / 2025

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