Meccanico Auto-Jobs in Italien
Montatore - Assemblatore Meccanico
Risorse SpA
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ADECCO ITALIA S.p.A.
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JR Italy
Addetti al montaggio meccanico
Manpower - 881 Core Onsite
Montatore - Assemblatore Meccanico
Zusammenfassung
Un'azienda specializzata nella realizzazione di macchinari automatizzati cerca un Montatore - Assemblatore Meccanico a Cinisello Balsamo. La figura si occuperà di assemblaggio e montaggio. Si richiede un Diploma di Perito Meccanico, 2 anni di esperienza nel settore metalmeccanico e buona manualità. Offerta di contratto a tempo indeterminato con RAL compresa tra € 25.000 e € 35.000.
Qualifikationen
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel montaggio in contesti metalmeccanici.
- Capacità di assemblaggio, collaudo e messa a punto di macchinari automatizzati.
Aufgaben
- Montaggio e assemblaggio di macchinari automatizzati.
Kenntnisse
Ausbildung
Cinisello Balsamo, Italy
Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per azienda leader nella progettazione e realizzazione di macchinari ed impianti automatizzati per la colata continua dei metalli non ferrosi, ricerca un/a:
Montatore - Assemblatore Meccanico
La risorsa, inserita all'interno della Produzione, si occuperà del montaggio e dell'assemblaggio di macchinari automatizzati.
A tal proposito, sono richiesti:
- Diploma di Perito Meccanico;
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel montaggio all'interno di realtà del settore metalmeccanico;
- Buona conoscenza ed interpretazione del disegno meccanico, idraulico e pneumatico;
- Ottima manualità e capacità di assemblaggio, collaudo e messa a punto;
- Disponibilità ad eventuali trasferte;
- Gradita conoscenza della lingua Inglese.
- Contratto a T. Indeterminato alle dirette dipendenze dell'azienda;
- RAL compresa nel range di € 25.000 - 35.000. Eventuali Bonus e Benefit verranno discussi in sede di colloquio;
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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