Jobs in Livorno, Italy

In 2 mesi, ho portato il mio tasso di chiusura al 60% grazie a Realmaps – Francesco, Venditore Closer

Siamo una società italiana con 5 anni di esperienza, leader nei Big Data immobiliari conformi al GDPR. Attualmente, stiamo cercando nuovi Consulenti di Vendita Consulenziale da inserire in un team 100% full remote.

• Aiuterai le agenzie immobiliari a migliorare risultati e qualità del lavoro.
• Gestirai appuntamenti qualificati, generati dal team Marketing + Setter.
• Chiuderai almeno il 35% degli appuntamenti fissati sui contatti affidati in esclusiva.
• Utilizzerai un metodo di chiusura strutturato su CRM.
• Dedicherai 1–2 ore al giorno al prospecting con script e strumenti AI (minimo 3-4 ore/giorno nei primi 2 mesi).
• Il tempo rimanente sarà dedicato a follow-up, upsell, rinnovi e promozione del portale.

• Commissioni: 10–17% + bonus avanzamento (€100–2.500) + premi produzione fino a €15.000/anno.
• Corsi specifici del valore di 15.000 euro ciascuno e benefit esclusivi.
• Percorso di carriera meritocratico e stimolante: Closer → Mentor → Team Leader → Executive → Responsabile (con opportunità di equity).
• Formazione d’eccellenza: supererai il 50% di conversione entro 2 mesi.
• Work-life balance: full remote, minimo 6h/giorno, aggiornamenti quotidiani, obiettivi mensili, retreat annuali, gare di team settimanali e mensili.
• Guadagni tra 2.000 e 4.000€ già nei primi mesi, con top performer che superano i 6.000€/mese.

• Esperienza: 3+ anni in vendite remote oppure 5+ anni in vendite dirette (preferibile 2+ anni nel settore immobiliare).
• Soft skills: positività, empatia, precisione, orientamento al cliente, spirito di squadra. No atteggiamenti polemici o non costruttivi.
• Requisiti tecnici: Partita IVA attiva (o da attivare entro 3 mesi), dimestichezza con CRM, Excel e strumenti digitali.

1. Riceverai un test online per valutare soft e hard skills.
2. Se selezionato, riceverai un video di approfondimento su ruolo e carriera.
3. Dopo la visione, potrai prenotare un colloquio diretto con il CEO, che seleziona personalmente ogni inserimento.

Puoi candidarti su LinkedIn o inviare CV e breve presentazione a:

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Se ti riconosci nel profilo, candidati subito.

Non cerchiamo mercenari o opportunisti, ma persone con cui costruire un percorso professionale stabile e duraturo.