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Gi Group SpA Filiale di Taranto
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiGi Group SpA Filiale di Lugo
Gi Group SpA Filiale di Lucca
Gi Group SpA Filiale di Pescara
Gi Group SpA Filiale di Crema
Gi Group SpA Filiale di Lucca
Gi Group SpA Filiale di Taranto
Gi Group SpA Filiale di Crema
Gi Group SpA Filiale di Firenze Pertini
Gi Group SpA Filiale di Lugo
Gi Group SpA Filiale di Pescara
Gi Group SpA Filiale di Massa Carrara
Gi Group SpA Filiale di Asti
Gi Group SpA Filiale di Torino Centrale
Gi Group - Hirevo Mechanical Brianza
Una nota azienda di servizi HR cerca un Addetto Macchine CNC a Tivoli. Il candidato ideale ha un diploma a indirizzo tecnico e conoscenza del disegno meccanico. La posizione richiede anche esperienza pregressa nel settore. Il contratto e la tipologia di lavoro saranno definiti durante il colloquio. Se hai le competenze richieste, non esitare a candidarti!
Hai una passione per la meccanica e la tecnologia?
Ti piacerebbe contribuire alla produzione di componenti di alta qualità?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Ricerchiamo:
La risorsa inserita si occuperà di attività su macchine CNC.
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.