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Ecofarm Storti; Savona; Remoto; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore agricolo cerca un Technical Sales & Business Development Account per supportare la crescita del business in Italia. La posizione offre un contratto full-time o Partita IVA, con una retribuzione annuale fino a 60.000 € oltre alla possibilità di lavorare da remoto e visitare i clienti. I candidati ideali hanno una formazione in agraria e competenze tecniche nel settore agricolo.

Servizi

Retribuzione competitiva

Formazione continua

Flessibilità e autonomia di lavoro

Competenze

• Disponibilità a trasferirsi in zona di riferimento.
• Esperienza in agricoltura tecnologica o settori affini.
• Conoscenza di normative UE su disinfezione/fitosanitari.

Mansioni

• Supportare la crescita del business come Technical Sales & Business Development Account.
• Gestione di un portafoglio clienti e raggiungimento obiettivi di vendita.
• Networking strategico con cooperative e consorzi agrari.

Conoscenze

Forte interesse per il settore agricolo

Capacità relazionali

Competenze tecniche

Formazione

Studio in Agraria, Biotecnologie, Chimica Agraria, Ingegneria Ambientale

Strumenti

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

Overview

Ecofarm Storti, azienda del gruppo Storti SPA, opera nel settore biosicurezza agricola e agroalimentare, offrendo soluzioni per l’agricoltura sostenibile.

Ruolo: Technical Sales & Business Development Accounts. Riporta a Direttore Vendite. Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) o Partita IVA. Territori: primarie aree agricole in tutta Italia. Sede di lavoro: remote, con visite clienti e possibile presenza in sede (Verona est) su richiesta. Retribuzione: fino a 60.000 € RAL (40.000 € fisso + 20.000 € bonus) + auto, oppure Partita IVA se preferito.

Ruolo e responsabilità

• Supportare la crescita del business come Technical Sales & Business Development Account, diventando partner per i clienti (aziende agricole innovative).
• Operare su tutto il territorio nazionale con priorità in Lombardia, Emilia-Romagna (focus Forlì Cesena), Centro-Sud Italia (focus Latina/Agro Pontino, Salerno/Caserta, Puglia, Sicilia).
• Lavorare a stretto contatto con direzione scientifica e commerciale per sviluppare il mercato e acquisire leadership di mercato.
• Formazione continua su soluzioni e tecnologie; conoscenza approfondita del portafoglio prodotti/servizi; presentare soluzioni e dialogare con figure chiave del cliente.
• Gestione di un portafoglio clienti con responsabilità di budget di vendita e raggiungimento degli obiettivi tramite attività di sviluppo e presidio della clientela.
• Sviluppo commerciale: mappatura territorio, valutazione potenzialità, ricerca clienti in target, sviluppo e presidio di clienti assegnati; vendita consulenziale e guida all’analisi dei bisogni per dimostrare ROI.
• Gestione completa del ciclo di vendita: ricerca clienti, pipeline, qualificazione opportunità, pianificazione visite, formulazione offerte, negoziazione ordini, monitoraggio vendite.
• Networking strategico: relazioni con cooperative, consorzi agrari, opinion leader; follow-up su progetti; collaborazione con Ufficio Tecnico per implementazione soluzioni e feedback di mercato.
• Collaborazione allo sviluppo di iniziative di marketing nell’area; gestione di problematiche del cliente e relative opportunità.

Requisiti, competenze ed esperienze

• Domicilio o disponibilità a trasferirsi in zona di riferimento.
• Studio in Agraria, Biotecnologie, Chimica Agraria, Ingegneria Ambientale o competenze equivalenti.
• Esperienza di settore in agricoltura tecnologica, fertirrigazione, vivaismo, difesa fitosanitaria, con focus su colture in serra e fuori suolo.
• Competenze tecniche: patogeni radicali, disinfezione, fertirrigazione in colture fuori suolo (NFT, DWC, substrati inerti), impiantistica idraulica.
• Conoscenza di normative UE su disinfezione/fitosanitari e bandi PSR/PNRR è un plus.
• Buon uso di strumenti digitali.

Caratteristiche vincenti

• Forte interesse e attitudine al ruolo 100% Technical Sales & Business Development nel settore agricolo; dinamico, orientato al business e capace di creare nuove nicchie di mercato.
• Capacità di lavorare con obiettivi, autonomia, pragmatismo, precisione, metodicità e puntualità.
• Buone capacità relazionali, ascolto attivo, comunicazione efficace e pensiero critico.
• Voglia di crescere professionalmente ed economicamente, contribuendo alla crescita aziendale.

Offerta

• Ruolo centrale in un’azienda innovativa, solida ed in espansione.
• Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) o ingaggio Partita IVA (mono- o pluri-mandatario) se preferito.
• Retribuzione annua lorda fino a 60.000 € (40.000 € fisso + 20.000 € variabile su obiettivi) + auto aziendale.
• Percorso strutturato di inserimento, formazione e affiancamento; flessibilità e autonomia di lavoro; remote working.

Come candidarsi

La ricerca e selezione è condotta senza intermediazione, direttamente ed esclusivamente dall’azienda (con supporto di PBS per digital e comunicazione). Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più aggiornato. Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore.