Talent Development & Training Specialist – Onboarding & Growth

Gi Group S.p.A; Pescara; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore delle risorse umane cerca un HR Talent Development & Training Specialist per progettare e sviluppare programmi di formazione e gestire il sistema di Performance Management. Il candidato ideale ha una laurea in Psicologia del Lavoro o un Master in Risorse Umane, con almeno cinque anni di esperienza in contesti industriali. Si offre un contratto indeterminato con Ral a partire da 35K e possibilità di smartworking.

Servizi

Possibilità di smartworking

Supporto per eventuale trasferimento

Competenze

• Esperienza quinquennale nel ruolo, maturata in contesti industriali strutturati.
• Gestione dell'onboarding del personale neo assunto.
• Monitoraggio KPI e valutazione dell'efficacia dei programmi di formazione.

Mansioni

• Progettazione e sviluppo di programmi di formazione.
• Gestione del sistema di Performance Management.
• Supporto ai piani di Talent Management.

Conoscenze

Spirit di squadra

Proattività

Conoscenza avanzata delle applicazioni MS Office

Fluente conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea in Psicologia del Lavoro

Master in Risorse Umane

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore delle risorse umane cerca un HR Talent Development & Training Specialist per progettare e sviluppare programmi di formazione e gestire il sistema di Performance Management. Il candidato ideale ha una laurea in Psicologia del Lavoro o un Master in Risorse Umane, con almeno cinque anni di esperienza in contesti industriali. Si offre un contratto indeterminato con Ral a partire da 35K e possibilità di smartworking.