Responsabile Commerciale | Coordinatore Attività e Relazioni Clienti

C.S.S. Group; Copparo; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda commerciale in crescita, attiva nella distribuzione di soluzioni innovative, cerca un Responsabile Commerciale per coordinare e sviluppare le attività legate alla gestione clienti. Il candidato ideale ha esperienza in ruoli di coordinamento, ottime capacità relazionali e analitiche. Offriamo un contratto a tempo determinato full time di 6 mesi con formazione iniziale, in un contesto solido e orientato alla crescita professionale.

Servizi

Formazione iniziale

Possibilità di progressione nel ruolo

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento o gestione clienti.
• Buona conoscenza degli strumenti informatici.
• Disponibilità immediata è un titolo preferenziale.

Mansioni

• Coordinamento delle attività e del personale dedicato alla gestione clienti.
• Analisi delle aree di riferimento e pianificazione delle attività.
• Supporto nella definizione di strategie di sviluppo.

Conoscenze

Ottime capacità relazionali

Capacità di analisi

Problem solving operativo

Attitudine al lavoro in team

Strumenti

CRM

Fogli di calcolo

Descrizione del lavoro

Azienda commerciale in crescita, attiva nella distribuzione di soluzioni innovative per la casa e la persona, ricerca una figura da inserire nel ruolo di Responsabile Commerciale, con compiti di coordinamento e sviluppo delle attività legate alla gestione clienti e all’organizzazione delle iniziative aziendali.

La risorsa assicura il corretto svolgimento delle attività operative e di comunicazione, contribuendo alla definizione delle strategie di sviluppo commerciale.

Attività previste

• Coordinamento delle attività e del personale dedicato alla gestione clienti sul territorio
• Analisi delle aree di riferimento e pianificazione delle attività informative e relazionali
• Supporto alla direzione nella definizione di strategie di sviluppo e nella gestione dei rapporti con partner e stakeholder
• Collaborazione con il team per l’organizzazione di eventi informativi e presentazioni dedicate ai clienti
• Supervisione dei materiali di comunicazione e aggiornamento delle informazioni aziendali

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di coordinamento o gestione clienti
• Ottime capacità relazionali e organizzative
• Attitudine al lavoro in team e alla pianificazione delle attività
• Capacità di analisi e di problem solving operativo
• Buona conoscenza degli strumenti informatici (e-mail, fogli di calcolo, CRM o gestionali)
• Disponibilità immediata (titolo preferenziale)

Offerta

• Contratto a tempo determinato full time (6 mesi)
• Inserimento con formazione iniziale e affiancamento operativo
• Contesto solido, strutturato e orientato alla crescita professionale
• Possibilità di progressione nel ruolo e ampliamento delle responsabilità