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Recruiter / addetto Alla Selezione del Personale

ARES SRL

Parma

In loco

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

3 giorni fa
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una realtà in forte espansione nel settore della consulenza cerca un/a Recruiter da inserire nella sede di Parma. La figura ideale ha una laurea in ambito umanistico o economico, esperienza minima in risorse umane e buone doti relazionali. Offriamo un contratto di lavoro full-time con percorso formativo, piano incentivi e supporto allo sviluppo professionale.

Servizi

Supporto allo sviluppo professionale
Formazione professionale costante

Competenze

  • Minima esperienza nel settore delle Risorse Umane.
  • Patente B e possesso di mezzo proprio.
  • Conoscenza dell'inglese a livello intermedio.

Mansioni

  • Gestire il processo di reclutamento e selezione delle risorse.
  • Collaborare con il reparto marketing per strategie di sourcing.
  • Stendere i profili professionali da ricercare.

Conoscenze

Buone doti relazionali
Orientamento al risultato
Attitudine al lavoro di squadra
Flessibilità

Formazione

Laurea in Discipline Umanistiche o Economiche
Master in selezione del personale o hr management
Descrizione del lavoro
Overview

Sei ambizioso / a e hai passione per le risorse umane?

Ti piacerebbe lavorare in una realtà in forte crescita, leader nel proprio settore di mercato?

Gen-Gate srl, realtà unica e in forte espansione nel settore della consulenza nell’ambito dei passaggi generazionali e della gestione delle aziende familiari, seleziona un / una RECRUITER / ADDETTO ALLA SELEZIONE DEL PERSONALE da inserire nella propria sede di Parma.

La persona, in affiancamento a figure senior del Team e grazie ad un percorso di formazione costante e di iniziale training on the job, avrà modo di apprendere e occuparsi della gestione del processo di reclutamento e di selezione delle risorse per i propri clienti, dall’analisi del profilo all’inserimento.

La risorsa collaborerà con il reparto marketing con l obiettivo di sviluppare canali di reclutamento e strategie di active sourcing e talent attraction, sperimentando nuovi strumenti e nuove metodologie nell’ottica di una azione sempre efficace e in linea con le evoluzioni del mercato.

Il nostro collaboratore ideale è energico, flessibile e orientato al risultato, con buone doti relazionali, attitudine al lavoro di squadra e all’ apprendimento continuo. Svolgerà, sempre con più crescente autonomia, le seguenti mansioni :

  • Analisi del fabbisogno del cliente e definizione dei requisiti richiesti;
  • Stesura dei profili professionali da ricercare;
  • Follow up costante delle risorse inserite e aggiornamento continuo delle relative informazioni attraverso l\'uso di database, fogli elettronici, programmi e strumenti informatici;

La figura che stiamo cercando ha un forte interesse per il mondo delle Risorse Umane. Preferibile una laurea o un master in materie umanistiche o economiche e mínima esperienza nel settore.

SEI TU LA PERSONA GIUSTA PER IL NOSTRO TEAM???

RICHIEDIAMO : Laurea in Discipline Umanistiche o Economiche, Master o percorso formativo in selezione del personale o hr management, esperienza di almeno 12 mesi nella posizione in oggetto, patente B, possesso di mezzo proprio e la conoscenza dell\'inglese a livello intermedio.

  • Cosa ti offriamo : Inserimento con un percorso formativo e professionalizzante, prospettiva di crescita di ruolo e competenze; formazione professionale costante, Inquadramento come collaboratore a p.iva con Fisso + Incentivi proporzionati ai risultati ottenuti;

Contratto di lavoro : Tempo pieno, Contratto con partita IVA

Benefit :

  • Supporto allo sviluppo professionale

Retribuzione supplementare :

  • Piano incentivi
Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.