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Una azienda di gestione immobiliare cerca un Property Manager per gestire un portafoglio di appartamenti in affitto breve. Il candidato ideale avrà esperienza nel settore, utilizzerà strumenti digitali per ottimizzare le operazioni e garantirà un'ottima esperienza per gli ospiti e i proprietari. Offriamo un contratto a tempo pieno con possibilità di lavoro parziale in remoto e copertura nei weekend.
Il / La Property Manager gestisce end-to-end un portafoglio di appartamenti in affitto breve garantendo continuità operativa, qualità del servizio e risultati economici (occupazione, ADR, RevPAR, marginalità). È il punto di riferimento per ospiti e proprietari, coordina persone, processi e fornitori, e utilizza strumenti digitali (PMS / Channel Manager, dynamic pricing, smart lock) per standardizzare e scalare le operazioni. Responsabilità Performance & Revenue : calendari, tariffe, restrizioni, allotment OTA; applicazione dynamic pricing; monitoraggio KPI (ADR / RevPAR / Occupazione) vs budget; ottimizzazione annunci (copy, foto, ranking). Guest Experience : messaggistica pre / durante / post soggiorno con SLA di risposta stringenti; gestione escalation / recovery; presidio rating e richieste recensioni. Owner Management : onboarding proprietari; aggiornamenti periodici e rendicontazioni base; pianificazione manutenzioni (preventive / straordinarie) con proposta di budget e ROI. Operations & Fornitori : coordinamento housekeeping; check-in / out (self e fisici); micro-manutenzioni e network fornitori; audit qualità, inventari, materiali. Compliance & Amministrazione : Alloggiati Web; pratiche CAV / CIR ove richieste; imposta di soggiorno; raccolta dati per reportistica interna. Miglioramento continuo : setup e uso PMS / Channel Manager, template e automazioni; documentazione SOP; proposte di ottimizzazione tempi / costi / rating. Requisiti preferenziali (nice-to-have) 1–3 anni in affitti brevi / hospitality / property management. Uso operativo di Airbnb / Booking e di un PMS / Channel Manager. Italiano fluente; inglese B2; patente B e autonomia negli spostamenti. Flessibilità oraria (lavoro nel weekend); approccio “hands-on”, orientamento ai KPI. Alloggiati Web; pratiche CAV / CIR; imposta di soggiorno. Tool dynamic pricing (PriceLabs / Beyond / Wheelhouse). Smart lock, check-in digitale, WhatsApp Business / CRM; ticketing (Trello / Notion / Asana). Track record su rating / RevPAR, SLA pulizie / manutenzioni; gestione portfolio multi-città. Orario / Turni 40h / sett.