Programmatore PLC / Neolaureato

Page Personnel Italia SPA; Bologna; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda nell'automazione industriale cerca un Programmatore PLC neolaureato. Il candidato ideale avrà una laurea in ingegneria e una buona conoscenza della programmazione PLC. Questo ruolo offre l'opportunità di crescita professionale con un inserimento diretto nel team.

Servizi

Ottime opportunità di carriera

Competenze

• Diploma o laurea in Ingegneria elettronica, Automazione o simili.
• Ottima conoscenza dei principali programmi di programmazione PLC.
• Disponibilità a brevi trasferte.

Mansioni

• Progettazione, programmazione e collaudo di sistemi PLC.
• Sviluppo e modifica dei programmi PLC secondo le specifiche tecniche.
• Supporto tecnico al cliente per installazione e manutenzione.

Conoscenze

Programmazione PLC

Conoscenza di Siemens S7

Conoscenza di Rockwell

Conoscenza di Schneider

Ottime capacità di problem solving

Formazione

Laurea in Ingegneria elettronica o automazione

Descrizione del lavoro

• Programmatore PLC / Neolaureato
• Conosciuta realtà operante nel settore dell'automazione industriale

Azienda

Dinamica realtà che da anni si distingue nel settore dell'automazione industriale e delle soluzioni software innovative.

Offerta

La risorsa inserita, riportando al Responsabile d'ufficio, si occuperà di:

• Progettazione, programmazione e collaudo di sistemi PLC per automazione industriale;
• Sviluppo e modifica dei programmi PLC in base alle specifiche tecniche;
• Messa in servizio e debug di impianti automatizzati
• Supporto tecnico al cliente per l'installazione, manutenzione e risoluzione problemi.
• Redazione reportistica.

Competenze ed esperienza

Si richiede:

• Diploma o laurea in Ingegneria elettronica, Automazione o simili.
• Ottima conoscenza dei principali programmi di programmazione PLC (Siemens S7, Rockwell, Schneider)
• Disponibilità a brevi trasferte

Completa l'offerta

Ottima opportunità di carriera.

Inserimento diretto in azienda. Ral ed Inquadramento commisurati al livello di partenza delle risorse inserite.