Middle / Senior Full Stack Developer

Zupit; Catania; In loco; EUR 35.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’azienda tecnologica in crescita cerca un Fullstack Developer per lavorare in un team Agile. Il candidato ideale ha passione per lo sviluppo software e l'opportunità di lavorare in modalità remote first, con una retribuzione annuale compresa tra 35K e 50K, a seconda dell'esperienza. Si offrono anche benefit come formazione annuale di 1200 Euro e strumenti per il lavoro da remoto.

Servizi

Flessibilità oraria

Formazione professionale

Supporto reciproco tra colleghi

Retribuzione competitiva

Competenze

• Passione per il tuo lavoro e per lo sviluppo software.
• Disponibilità ad aiutare il team nel raggiungimento degli obiettivi.
• Ottime capacità di ascolto e di decisione condivisa.

Mansioni

• Collaborare con Product Owner e Tech Leader per prodotti di alta qualità.
• Adottare metodologie Agile nel processo di sviluppo.
• Rimanere aggiornato sulle tecnologie più recenti.

Conoscenze

Sviluppo Front End

Sviluppo Back End

Lavoro di squadra

Curiosità

Pragmatismo

Attenzione ai dettagli

Capacità di feedback

Strumenti

.NET

Java

Python

Angular

React

Flutter

MAUI

Descrizione del lavoro

Overview

Informazioni sull’offerta di lavoro

Posizione: Fullstack Developer in team Agile. Obiettivo: creare prodotti con UX/UI di qualità e codice robusto. Focalizzato sul rilascio di nuovi prodotti e sull’evoluzione di quelli esistenti, in diverse tecnologie.

Tecnologie e team

I nostri team sono stabili e divisi per tecnologie. Back end: .NET, Java, Python. Front end: Angular, React. Mobile: Flutter, MAUI.

I nostri Team sono stabili e divisi per tecnologie. Ci divertiamo principalmente con

• NET
• Java
• Python
• Angular
• React
• Flutter
• MAUI

Fino ad oggi, siamo cresciuti aggiungendo in Zupit persone che riteniamo essere ottimi professionisti, ma sono soprattutto persone positive, curiose, generate e responsabili.

Chi siamo

Sei la persona giusta per far parte della nostra famiglia se ti piace l’idea di sviluppare software performante, efficiente e scalabile; migliorare costantemente, come professionista e individuo; far parte di un team affiatato e giocare di squadra; essere parte attiva nel miglioramento continuo di Zupit; lavorare in un’azienda smart e informale.

Responsabilità principali

• Lavorare fianco a fianco con i nostri Product Owner e Tech Leader per creare prodotti con alti standard di Code Quality
• Fare scelte quotidiane, insieme al Team, sul miglior approccio da adottare nella risoluzione dei vari progetti
• Applicare realmente quelli che sono i principi e le metodologie Agile in ambito di gestione e sviluppo di prodotti software
• Rimanere aggiornato sulle ultime tecnologie e trend nell’ambito dello sviluppo Web e Mobile, così da aiutare Zupit a crescere e migliorarsi costantemente
• Partecipare alla crescita di Zupit attraverso momenti condivisi di feedback o di formazione e miglioramento sia dentro che fuori il tuo team

Qualifiche

• Passione per il tuo lavoro, per quello che facciamo, per lo sviluppo software che sia front end o back end.
• Voglia di crescere: curiosità, formazione continua e apprendimento di nuove tecnologie.
• Lavoro di team: capacità di esprimere idee con fermezza e di ascoltare e prendere decisioni condivise.
• Disponibilità ad aiutare gli altri, a risolvere problemi e a raggiungere gli obiettivi del team e di Zupit.
• Pragmatismo e orientamento al valore e alla qualità del prodotto.
• Qualità: attenzione e precisione nel lavoro per creare prodotti solidi.
• Responsabilità: autonomia e responsabilità nelle decisioni e nel rilascio.
• Feedback: capacità di dare e ricevere feedback.

Offerta e benefit

• 30 ore settimanali, contratto a tempo indeterminato, orario 8:00-14:00 (con flessibilità).
• Remote first: lavoro completamente da remoto; ufficio a Trento disponibile.
• Colleghi talentuosi e supporto reciproco.
• Formazione: 1200 Euro all’anno per formazione; team dedicato alla formazione.
• Momenti di crescita: incontri, dibattiti, retrospettive, coach, team building, sia remoti che in presenza.
• Strumenti top: dotazione hardware e strumenti utili per lavorare da remoto o in ufficio.
• La tua voce conta: organizzazione agile e orizzontale; nessun capo, contributo alle decisioni.
• Retribuzione: RAL 35K-50K in base all’esperienza; assicurazione sanitaria integrativa e altri benefit.
• Condivisione della ricchezza: utili condivisi a fine anno.

Cosa cerchiamo

• Passione per il lavoro e sviluppo software.
• Voglia di crescere, formazione continua e apprendimento di nuove tecnologie.
• Lavoro di team: esprimere idee e ascoltare, partecipare alle decisioni.
• Disponibilità ad aiutare e a raggiungere obiettivi.
• Pragmatismo e orientamento al valore.
• Qualità e responsabilità nel proprio lavoro.
• Feedback: capacità di dare e ricevere feedback.

Se quello che hai letto fin qui ti stimola o semplicemente ti incuriosisce, invia la tua candidatura e verrai inserito all'interno del nostro processo di selezione.