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Una realtà assicurativa leader nel mercato italiano e internazionale cerca un Junior HR Business Partner per la filiale di Milano. La risorsa gestirà progetti HR internazionali e agirà come punto di riferimento per il reclutamento e sviluppo delle risorse. Sono richieste competenze in SAP e MS Office, e una laurea. L’azienda offre un ambiente formativo, contratto a tempo determinato di un anno con RAL indicativa tra 32 e 34k, buoni pasto e smart working.
Synergie68, filiale di Milano Restelli cerca per realtà assicurativa leader nel mercato italiano e internazionale una risorsa da inserire in qualità di un JUNIOR HR BUSINESS PARTNER (categoria protetta 68 / 99).
La risorsa scelta, appartenente a categorie protette, verrà inserita nella sede di Milano, nell'ufficio Risorse Umane, ma lavorerà per progetti HR a livello internazionale con le diverse country.
Gestirà rapporti con gli interlocutori complessi e stimolanti, si occuperà della gestione delle risorse e del reclutamento, supporterà lo sviluppo dei sistemi a supporto dell'amministrazione e gestione del Personale (SAP / MS Office). Inoltre:
Si offre un contesto altamente formativo e stimolante.
Contratto iniziale a tempo determinato di 1 anno, direttamente alle dipendenze della realtà assicurativa.
CCNL Assicurazioni, Ral indicativa 32 / 34 k , buoni pasto 7 , smart working 3 gg a settimana.
Sede di lavoro : Milano, raggiungibile con i mezzi pubblici
L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003 e della PdR 125 / 2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016 / 679.