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Gruppo Unipol cerca un Junior Claims Handler per gestire i sinistri nel settore RCG e Infortuni a Bologna. La posizione richiede una laurea in giurisprudenza e un'esperienza di almeno due anni, con un focus sull'analisi della normativa e forti abilità relazionali per dialogare con clienti e collaboratori. È un'opportunità per entrare in una compagnia leader in Italia, con possibilità di crescita professionale e inquadramento secondo il CCNL delle imprese di assicurazione.
Unipol Assicurazioni, compagnia assicurativa multi-ramo e leader in Italia nei rami Danni, nell’ottica di un potenziamento dei centri liquidativi della Direzione Sinistri, è alla ricerca di un laureato in giurisprudenza da inserire del ruolo di:
Junior Claims Handler - RCG e Infortuni
Sedi di lavoro: Bologna
Il profilo ricercato, una volta inserito nel contesto organizzativo della struttura liquidativa territoriale, sarà incaricato delle seguenti attività:
- Gestire, nell’ambito delle proprie competenze ed autonomie liquidative assegnate, i sinistri di responsabilità civile generale nel rispetto delle politiche liquidative di Gruppo, delle “Regole Operative” e delle normative vigenti, avvalendosi, per quanto necessario, del supporto di fiduciari e tecnici di area peritale, medica e legale al fine di ottenere il miglior risultato in termini di costo/servizio;
- Effettuare il ricevimento del pubblico, dei patrocinatori e dei collaboratori fiduciari rispondendo alle richieste di informazioni e chiarimenti, agendo quindi da punto di riferimento per gli utenti che hanno necessità di un confronto diretto con il liquidatore;
- Favorire un buon livello di collaborazione con la rete agenziale fornendo alla stessa e all’assicurato le adeguate risposte e l’assistenza richiesta.
Requisiti richiesti:
- Laurea Magistrale in Giurisprudenza acquisita a pieni voti;
- Esperienza professionale di almeno due anni in attività di liquidazione sinistri in ambito RCG e Infortuni acquisita presso studi legali o compagnie assicurative;
- Propensione all’analisi ed interpretazione tecnica e normativa della contrattualistica assicurativa;
- Spiccate abilità relazionali e negoziali;
- Ottima padronanza di MS-Office e attitudine all’utilizzo di sistemi gestionali evoluti;
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.
Rappresenta requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art° 1 L. 68/99).
Il/la candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richieste sarà inserito/a ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione; l’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza professionale effettivamente maturata.