Impiegato/a Risorse Umane – Settore GDO

Impiegando.com; Cascina Vignazza; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di risorse umane è alla ricerca di una risorsa da inserire nell'area Risorse Umane in Lombardia. La figura selezionata si occuperà di supporto ai processi di selezione, gestione e inserimento del personale per punti vendita e reparti logistici. Sono richieste buone capacità comunicative, un diploma o laurea in ambito umanistico, e predisposizione al lavoro di squadra. Si offre un contratto determinato full-time con affiancamento operativo e un contesto strutturato e collaborativo.

Competenze

• Diploma o laurea in ambito umanistico, psicologico, gestionale o equivalente.
• Buone capacità comunicative e attitudine alla relazione con figure operative e di reparto.
• Precisione, riservatezza e capacità di valutazione dei profili.

Mansioni

• Pubblicazione e aggiornamento degli annunci relativi al personale di punto vendita e magazzino.
• Analisi dei curriculum e contatto con i candidati per la programmazione dei colloqui.
• Svolgimento di colloqui conoscitivi in base alle posizioni aperte nei vari reparti.

Conoscenze

Buone capacità comunicative

Attitudine alla relazione con figure operative

Capacità di valutazione dei profili

Predisposizione al lavoro di squadra

Formazione

Diploma o laurea in ambito umanistico, psicologico, gestionale o equivalente

Descrizione del lavoro

Struttura operativa attiva nella Grande Distribuzione Organizzata seleziona una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con funzioni di supporto ai processi di selezione, gestione e inserimento del personale dedicato ai punti vendita e ai reparti logistici.

Mansioni principali

• Pubblicazione e aggiornamento degli annunci relativi al personale di punto vendita e magazzino.
• Analisi dei curriculum e contatto con i candidati per la programmazione dei colloqui.
• Svolgimento di colloqui conoscitivi in base alle posizioni aperte nei vari reparti.
• Coordinamento delle fasi di onboarding, in collaborazione con i responsabili di reparto e con la direzione operativa.
• Supporto amministrativo nella gestione delle comunicazioni interne e delle pratiche del personale.

Requisiti richiesti

• Diploma o laurea in ambito umanistico, psicologico, gestionale o equivalente.
• Buone capacità comunicative e attitudine alla relazione con figure operative e di reparto.
• Precisione, riservatezza e capacità di valutazione dei profili.
• Gestione organizzata delle attività e predisposizione al lavoro di squadra.
• Interesse per l’ambito HR e per i processi tipici della GDO.
• Possibilità di avvio dell’attività senza preavvisi prolungati.

Offerta

• Contratto a tempo determinato full-time (09:00–13:00 / 14:00–18:00, lun–ven).
• Inserimento con affiancamento operativo dedicato.
• Contesto strutturato, collaborativo e orientato alla gestione efficiente del personale.