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Un prestigioso Studio Notarile in Italia cerca un/a Impiegato/a di Segreteria per gestire il front office e l’accoglienza dei clienti. I candidati devono avere ottime capacità nella lingua italiana e un'ottima conoscenza del pacchetto Office. La posizione richiede precisione e attenzione ai dettagli, così come la capacità di lavorare in team. L'impiegato supporterà anche le attività tipiche di segreteria e la gestione della documentazione. È richiesta la disponibilità a lavorare full time.
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Fabriano (AN)
During SpA, Filiale di Fabriano, per prestigioso Studio Notarile della zona, ricerca un/a Impiegato/a di Segreteria da inserire all’interno del team amministrativo.
La risorsa selezionata, inserita in un ambiente professionale e strutturato, si occuperà del front office e dell’accoglienza dei clienti, gestendo le comunicazioni in entrata e in uscita, lo smistamento delle telefonate e l’organizzazione dell’agenda del Notaio.
Supporterà inoltre lo Studio nelle attività tipiche di segreteria, come la predisposizione e l’archiviazione della documentazione, la raccolta dei documenti necessari per le pratiche, la gestione dei fascicoli, l’inserimento dati e l’utilizzo di piattaforme e portali dedicati (Sister, Agenzia delle Entrate, Conservatoria, Registro Imprese).
Si occuperà anche della protocollazione, della gestione della posta cartacea ed elettronica, della preparazione di bozze di comunicazioni e di semplici adempimenti amministrativi quotidiani. È richiesta inoltre la capacità di utilizzare strumenti di home banking per operazioni di base.
Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.