Hr Specialist

Whatjobs; Monselice; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante agenzia per il lavoro a Monselice cerca un HR specialist per gestire autonomamente il processo di selezione. Il candidato ideale deve possedere una laurea triennale e avere almeno due anni di esperienza nel settore. Le responsabilità includono la pubblicazione di annunci, lo screening dei curricula e la presentazione di candidati. È richiesta un'ottima conoscenza di Word, Excel e Power Point, insieme a solide capacità organizzative e attitudine al problem solving. L'azienda offre un ambiente stimolante e opportunità di carriera.

Competenze

• Formazione universitaria con laurea triennale.
• Esperienza di almeno due anni nella mansione.
• Ottima padronanza dei principali sistemi informatici.

Mansioni

• Pubblicazione degli annunci sui vari canali.
• Screening dei curricula e gestione dei colloqui.
• Ricerca proattiva di candidati.
• Evasione delle richieste delle aziende clienti.
• Preparazione profili da presentare in azienda.
• Presentazione dei candidati a colloquio.

Conoscenze

Lavoro in team

Gestione dello stress

Problem solving

Formazione

Laurea triennale

Strumenti

Word

Excel

Power Point

Descrizione del lavoro

Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.

MAW S.P.A. agenzia per il lavoro di Monselice (PD), per il potenziamento dell’organico interno seleziona un / una HR specialist

La nostra proposta: dopo un opportuno periodo di affiancamento ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di selezione, finalizzato all’evasione delle richieste dei nostri clienti e altresì alla proattiva dei candidati più spendibili al fine di inserirli nel mondo del lavoro.

Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività :

• pubblicazione degli annunci sui vari canali di reclutamento;
• screening dei curricula e gestione dei colloqui di selezione;
• ricerca proattiva dei candidati;
• evasione dellerichieste di inserimento da parte delle aziende clienti;
• preparazione profili da presentare in azienda;
• presentazione dei candidati a colloquio.

Per il ruolo pensiamo a candidati in possesso di una formazione universitaria, laurea triennale, ed un'esperienza di almeno un paio di anni nella mansione, con un'ottima padronanza dei principali sistemi informatici (Word / Excel / Power Point / gestionali).

Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving.

Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW, nel caso in cui tu stia già lavorando possiamo concordare un piano d’inserimento in linea con le tue necessità.

Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra!

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276 / 2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016 / 679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29 / 11 / 04.