HR RECRUITER JR

Orienta Filiale di Treviso; Veneto; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di risorse umane a Treviso cerca un Addetto/a alla selezione del personale per gestire il recruiting e i colloqui. Il candidato ideale deve avere un diploma o laurea e una breve esperienza nel settore. Richieste anche ottime doti di organizzazione e relazionali. L'orario di lavoro è dal Lunedì al Venerdì. È previsto un inserimento a tempo determinato con scopo assunzione.

Competenze

• Breve pregressa esperienza nel settore delle risorse umane.

Mansioni

• Recruiting di ricerche di personale.
• Colloqui telefonici di pre-screening con i candidati.
• Selezione del personale e conduzione di colloqui individuali.

Conoscenze

Ottime doti di organizzazione

Capacità empatiche

Ottime doti relazionali

Formazione

Diploma o Laurea

Descrizione del lavoro

Overview

Il tuo desiderio è quello di inserirti nel settore delle risorse umane?

Ti stiamo cercando!

Il Gruppo Orientanasce nel 1993 e da allora lavoriamo per la crescita delle persone e per essere motore di innovazione nelle risorse umane.

Siamo specializzati nei servizi di somministrazione, ricerca e selezione del personale, staff leasing, formazione e outsourcing ed offriamo consulenza HR in tutti gli ambiti e settori produttivi.

La passione, l'impegno, l'attenzione al Cliente e la costanza nel raggiungimento degli obiettivi ci guidano da oltre 25 anni: oggi contiamo in Italia più di 70 filiali dirette, un fatturato di 200 milioni di euro e 20.000 persone somministrate.

Per la nostra filiale a Treviso, siamo in cerca di un / una candidato / a da inserire come ADDETTO / A ALLA SELEZIONE DEL PERSONALE.

Principali mansioni

Il / la candidato / a verrà inserito / a in filiale dove si occuperà di:

• recruiting di ricerche principalmente in somministrazione: analisi della posizione e screening delle candidature pervenute, ricerca attiva mediante i principali portali
• colloqui telefonici di pre-screening con i / le candidati / e
• selezione del personale, conduzione di colloqui individuali inizialmente in affiancamento e, a tendere, in autonomia
• elaborazione del profilo del / la candidato / a
• gestione delle chiamate in entrata e in uscita
• mantenimento del rapporto con i / le candidati / e durante tutto l'iter selettivo e feedback

Requisiti

Il / la candidato / a ideale ha conseguito diploma o laurea, ha maturato breve pregressa esperienza nel settore.

Completano il profilo ottime doti di organizzazione e precisione, capacità empatiche e ottime doti relazionali.

Si offre inserimento a tempo determinato a scopo assunzione.

Orario di lavoro: dal Lunedì al Venerdì, 9-13, 14-18.

Sede di lavoro: Treviso (TV)

by helplavoro.it