HR Cost Controller Junior M/F - Parma M/F

Crédit Agricole Italia; Parma; Ibrido; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una grande banca internazionale cerca un giovane laureato per la posizione di Ufficio Costi del Personale. Il candidato ideale deve avere una laurea in ambito economico-giuridico, ottime capacità organizzative e competenze nel pacchetto Office. Le principali responsabilità includono monitoraggio delle spese, tenuta ordini e supporto contabile. Sono previste opportunità di smart working. Per candidarsi, inviare il CV a [e-mail].

Servizi

Smart working

Formazione continua

Competenze

• La candidatura ideale possiede una laurea triennale e/o specialistica in ambiti economico-giuridici.
• Eventuali percorsi accademici all’estero sono considerati preferenziali.
• Esperienze professionali in contesti organizzativi multinazionali sono un vantaggio.

Mansioni

• Monitoraggio delle spese di trasferta e rimborso dei dipendenti.
• Tenuta riepilogativi ordini di spesa e budget.
• Calcolo, inserimento e gestione degli ordini di spesa.
• Gestione fatturazione elettronica passiva.
• Supporto amministrativo-contabile al Team.

Conoscenze

Ottime capacità organizzative e di pianificazione

Spirito d’iniziativa

Orientamento naturale alle relazioni

Precisione e riservatezza

Formazione

Laurea triennale e/o specialistica in ambiti economico-giuridici o ingegneria gestionale

Strumenti

Pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint)

Descrizione del lavoro

Job Description

Crédit Agricole Italia è alla ricerca di risorse da inserire all'interno della Direzione Risorse Umane.

Mission

Se sei un/una giovane laureato/a in ambito economico‑giuridico, hai entusiasmo, resilienza ed un ottimo orientamento alle relazioni e ai numeri, sei la persona che Crédit Agricole Italia sta cercando per la sua divisione HR.

Posizione – Ufficio Costi del Personale

Il tuo ruolo consiste in:

• Monitoraggio delle spese di trasferta e rimborso dei dipendenti;
• Tenuta riepilogativi ordini di spesa e budget;
• Calcolo, inserimento e gestione degli ordini di spesa;
• Gestione fatturazione elettronica passiva;
• Supporto amministrativo – contabile al Team.

Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all'innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano.

Disponibilità richiesta: full time.

Processo di selezione

Il processo di selezione prevede dapprima la valutazione del CV sulla base delle caratteristiche richieste per il ruolo, un primo breve colloquio telefonico, l'invio di un test online logico‑attitudinale e, in base all'esito di quest'ultimo, successivi colloqui conoscitivi.

La scadenza per candidarsi è il 31/01/2026.

Duration

Durata: 6 mesi

Requisiti di studio

La candidatura ideale possiede una laurea triennale e/o specialistica in ambiti economico‑giuridici oppure in ingegneria gestionale. Sono considerate esperienze preferenziali eventuali percorsi accademici all’estero e/o professionali all’interno di contesti organizzativi multinazionali.

Competenze

• Ottime capacità organizzative e di pianificazione;
• Spirito d’iniziativa;
• Orientamento naturale alle relazioni;
• Precisione e riservatezza.

Competenze informatiche

Ottima conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint).

Lingue

Inglese B2 e/o Francese B2.

Benefits e Smart Working

Potrai richiedere la sottoscrizione dell’Accordo di smart working e lavorare da remoto nei limiti e nelle modalità previste dalla normativa vigente e dalle policy aziendali.

Contact

Per metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, scrivi a: [e-mail]. Per ulteriori informazioni, contatta il Recruiter di riferimento Andrea Pluchino: [e-mail].

EEO Statement

Puntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità. In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.

Credit Agricole Italia è parte di un gruppo bancario internazionale e tutti i nostri annunci sono aperti a persone con disabilità.