HR Business Partner

JR Italy; Pavia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Ipsos Italia ricerca un HR Business Partner per la sede di Milano. Il candidato supporterà il team HR nella gestione completa delle tematiche relative a Talent Acquisition, Learning e Development. Saranno valorizzate le competenze di analisi e pianificazione in un contesto multinazionale. Viene proposta un'opportunità di crescita all'interno di una cultura inclusiva.

Competenze

• Esperienza di almeno 5-6 anni come HR Generalist.
• Provenienza dal settore della consulenza è preferibile.
• Ottime doti comunicative e relazionali.

Mansioni

• Gestire il processo di People Hiring dalla job analysis alla selezione.
• Implementare iniziative di Talent Attraction e Employer Branding.
• Gestire il processo di Performance Appraisal e analizzare il clima aziendale.

Conoscenze

Pianificazione

Analisi

Comunicazione

Organizzazione

Creatività

Flessibilità

Strumenti

MS Office365

Sistemi HR

ATS

LinkedIn Recruiter

Descrizione del lavoro

In Ipsos, multinazionale leader nel campo delle ricerche di mercato e della consulenza strategica, con una presenza globale in 90 paesi, ci impegniamo a fornire ai nostri clienti una profonda conoscenza del loro pubblico, dei mercati, dei consumatori e dei brand. Grazie a un mix unico di competenze professionali, tecnologia avanzata e know-how, in un mondo in continua evoluzione, ci dedichiamo a tradurre dati e insight in strategie concrete per il business, aiutando i brand a prendere decisioni strategiche.

Per la nostra sede di Milano,

Siamo alla ricerca di un/una HR Business Partner da inserire all’interno della Direzione HR.

Riportando direttamente all’HR Director, la figura supporterà sinergicamente il team nella gestione a 360° di tutte le tematiche relative all’area Talent (Acquisition, Attraction & Retention, Learning & Development).

L’HRBP si interfaccerà con il Team HR EMEA e Globale per tutte le politiche e processi di gruppo. Nello specifico, avrà le seguenti responsabilità:

1. Gestire in autonomia il processo di People Hiring, dalla job analysis alla selezione e onboarding;
2. Utilizzare ATS e analizzare i KPIs del processo di recruitment;
3. Implementare iniziative di Talent Attraction & Employer Branding in collaborazione con il team Comunicazione;
4. Analizzare le competenze e raccogliere i fabbisogni formativi con i manager di linea;
5. Ideare e pianificare il piano formativo annuale, collaborando con enti esterni per finanziamenti;
6. Garantire la qualità dell’offerta formativa, rispettando budget e tempistiche;
7. Monitorare coinvolgimento e soddisfazione dei dipendenti rispetto alla formazione;
8. Promuovere percorsi di crescita individuale;
9. Gestire il processo di Performance Appraisal e analizzare il clima aziendale;
10. Gestire sistemi informativi HR, monitorare KPIs e supportare la reportistica.

Requisiti richiesti:

• Esperienza di almeno 5-6 anni, preferibilmente come HR Generalist in contesti multinazionali;
• Provenienza dal settore della consulenza o servizi è preferibile;
• Ottime capacità di pianificazione e organizzazione;
• Pensiero analitico e creativo;
• Ottime doti comunicative e relazionali;
• Flessibilità e apertura mentale;
• Buona predisposizione all’analisi di KPIs HR;
• Ottima padronanza di MS Office365, sistemi HR, ATS e LinkedIn Recruiter.

In Ipsos, promuoviamo una cultura inclusiva e valorizziamo le diversità. Offriamo pari opportunità e un ambiente di lavoro rispettoso e responsabile, in linea con le politiche di diversità e inclusione.

Le candidature saranno valutate con attenzione e, se in linea con il ruolo, verrete contattati. In caso contrario, terremo il vostro CV per future opportunità, nel rispetto della privacy e del GDPR. La nostra azienda non discrimina in base a età, razza, religione, sesso, orientamento sessuale, disabilità, o altre categorie protette.

Siamo "Proud to be Ipsos" e crediamo nei valori di Integrità, Collaborazione, Curiosità, Spirito Imprenditoriale e Attenzione al Cliente. Se condividi questi valori e desideri crescere con noi, candidati ora e inizia il tuo viaggio nel mondo Ipsos.

I dati personali raccolti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE n. 679/2016.