HR administration Categoria Protetta

Randstad Italy; Fiumicino; Ibrido; EUR 28.000 - 34.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda cerca un addetto all'amministrazione del personale a Fiumicino, dedicato alle categorie protette. Il candidato ideale avrà una laurea triennale o magistrale in economia e almeno 2 anni di esperienza. Le mansioni includeranno la gestione dei costi del personale, analisi dei dati HR e gestione delle presenze. Si offre contratto a tempo indeterminato e retribuzione annuale tra 28.000€ e 34.000€, con 2 giorni di smart working a settimana e bonus di risultato.

Servizi

Smart working 2 giorni alla settimana

Bonus di risultato

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza in ambito amministrazione del personale.
• Appartenenza al collocamento mirato secondo Articolo 1 lg 68 / 99.
• Ottima conoscenza di Excel.

Mansioni

• Gestire l’elaborazione dei costi del personale.
• Controllare e analizzare i dati HR tramite sistemi integrati.
• Gestire le presenze e controllare i cedolini mensili.
• Partecipare alla pianificazione di politiche aziendali.

Conoscenze

Conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo Excel

Analisi dati HR

Gestione presenze

Formazione

Laurea triennale e / o magistrale in economia o titolo similare

Descrizione del lavoro

Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.

Per primaria azienda sita a Fiumicino ricerchiamo addetto all'amministrazione del personale appartenente alle categorie protette secondo Articolo 1 della lg 68 / 99. Si prevede inserimento a tempo indeterminato, RAL commisurata all'esperienza, 2 giorni di smart working a settimana, bonus di risultato

Retribuzione annua : 28000€ - 34000€

esperienza

2 anni

Requisiti

• laurea triennale e / o magistrale in economia o titolo similare
• appartenenza al collocamento mirato secondo Articolo 1 lg 68 / 99
• pregressa esperienza in ambito amministrazione del personale di almeno 2 anni
• necessaria conoscenza del pacchetto office, in particolar modo excel

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903 / 77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https : / / www.randstad.it / privacy / ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Di cosa ti occuperai?

• gestire l’elaborazione dei costi del personale sia preventivi che consuntivi
• controllare, gestire ed analizzare tutti i dati dell’ambito HR tramite sistemi integrati
• gestione delle presenze e controllo dei cedolini mensili (ferie, permessi, timbrature, assegni familiari, detrazioni, maternità)
• partecipare alla pianificazione e implementazione di politiche, strategie e processi che contribuirebbero al raggiungimento degli obiettivi di business dell’azienda