Global HR Coordinator – Expatriate & Project Budget

Rizzani de Eccher; Udine; In loco; EUR 40.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda italiana è alla ricerca di un HR Coordinator per gestire le attività HR nei progetti esteri. Il candidato ideale avrà una laurea in discipline economiche o giuridiche e 3-5 anni di esperienza in contesti internazionali. Le responsabilità includono la coordinazione delle assunzioni e delle attività di HR, oltre al monitoraggio del budget. È fondamentale una buona padronanza dell'inglese e conoscenza di software HR.

Competenze

• 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi, in aziende strutturate e contesti internazionali.
• Pregressa esperienza nella gestione amministrativa del personale, incluso personale espatriato.
• Familiarità con la predisposizione e il monitoraggio del budget del personale di progetto.

Mansioni

• Coordinare le attività di HR & Organization per i progetti all’estero.
• Gestire il processo di assunzione e onboarding del personale espatriato.
• Monitorare e calcolare i costi del lavoro legati ai distacchi.

Conoscenze

Ottima padronanza della lingua inglese

Ottima capacità di gestione delle attività

Attenzione al dettaglio

Orientamento al risultato

Formazione

Laurea in discipline economiche o giuridiche

Master in Risorse Umane

Strumenti

Software HR

MS Office (Excel, PowerPoint, Outlook)

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda italiana è alla ricerca di un HR Coordinator per gestire le attività HR nei progetti esteri. Il candidato ideale avrà una laurea in discipline economiche o giuridiche e 3-5 anni di esperienza in contesti internazionali. Le responsabilità includono la coordinazione delle assunzioni e delle attività di HR, oltre al monitoraggio del budget. È fondamentale una buona padronanza dell'inglese e conoscenza di software HR.