Esperto/A Ricerca E Selezione Personale

Selecta sas; Bergamo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di reclutamento è alla ricerca di un professionista per gestire il processo di recruiting. La figura si occuperà di contattare aziende per comprendere le loro esigenze di personale, definire accordi commerciali e condurre interviste ai candidati. È richiesta esperienza nella ricerca e selezione del personale, preferibilmente nel settore engineering, oppure nello sviluppo di clienti B2B. La posizione offre un impegno full time.

Competenze

• Esperienza nella ricerca e selezione del personale, preferibilmente nel settore engineering.
• Competenze nella gestione e nello sviluppo di clienti B2B.

Mansioni

• Contatto costante con le aziende per comprendere le loro esigenze di personale.
• Definizione di accordi commerciali con i clienti.
• Gestione del processo di recruiting utilizzando canali di ricerca efficaci.
• Conduzione di interviste con i candidati.
• Mediazione tra aziende e candidati per l'inserimento.

Conoscenze

Ricerca e selezione del personale

Gestione relazioni clienti

Interviste ai candidati

Descrizione del lavoro

La risorsa si occuperà di:

• Contatto costante con le aziende del territorio, per comprendere le loro esigenze di personale qualificato (anche in ottica di sviluppo clienti)
• Definisce l'accordo commerciale con le aziende clienti
• Gestisce il processo di recruiting, con un ottimale utilizzo dei canali di ricerca personale
• Interviste con i candidati
• Gestione, con metodo e professionalità, della fase di mediazione azienda/candidato, finalizzata all'inserimento del candidato nell'azienda cliente

Requisiti Figura Ricercata

• Esperienza acquisita nella ricerca/selezione del personale (meglio se per figure della funzione engineering), oppure
• Esperienza nella funzione commerciale (gestione/sviluppo clienti BtB)

La posizione prevede un impegno full time ***********)