Energy Account – Avvio percorso Account Manager | Enegan S.p.A.

Enegan S.p.A.; Gaeta; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Enegan S.p.A., un leader nel settore energetico italiano, cerca un Energy Account per offrire consulenze personalizzate alle aziende. Il ruolo prevede un percorso iniziale operativo con opportunità di crescita verso Account Manager. I candidati devono possedere determinazione, ottime capacità comunicative e interesse nel settore energetico.

Servizi

Formazione continua

Supporto operativo

Orario flessibile

Ampio portafoglio di prodotti

Struttura di crescita professionale

Competenze

• Requisiti essenziali: determinazione, ottime capacità comunicative e orientamento agli obiettivi.
• Requisiti preferenziali: attitudine alla leadership e esperienza commerciale (anche minima).

Mansioni

• Analisi dei bisogni delle aziende clienti.
• Proposta di soluzioni energetiche e servizi correlati.
• Sviluppo e gestione del portafoglio clienti.

Conoscenze

Determinazione

Capacità comunicative

Orientamento agli obiettivi

Descrizione del lavoro

Enegan S.p.A. è una delle realtà più solide e riconosciute nel panorama dell’energia italiana. Offriamo servizi e consulenze di alto livello a imprese su tutto il territorio nazionale, con un modello commerciale innovativo e in continua crescita.

Come Energy Account , sarai il punto di riferimento per le aziende clienti, offrendo consulenze su misura per l’ottimizzazione dei consumi e dei costi energetici. Il tuo percorso inizierà con attività operative e consulenziali, con l’obiettivo di crescere fino al ruolo di Account Manager .

Responsabilità principali :

Analisi dei bisogni delle aziende clienti

Proposta di soluzioni energetiche e servizi correlati

Sviluppo e gestione del portafoglio clienti

Crescita verso la leadership commerciale

Chi cerchiamo

Requisiti essenziali :

Determinazione e orientamento agli obiettivi

Ottime capacità comunicative e relazionali

Voglia di crescere in un ambiente dinamico e strutturato

Requisiti preferenziali :

Attitudine alla leadership

Esperienza commerciale (anche minima)

Interesse per il settore energia e consulenza aziendale

Pagamenti settimanali

Ampio portafoglio di prodotti e servizi

Formazione continua e supporto operativo

Percorso strutturato di crescita professionale

Orario : Flessibile

Livello di esperienza : Entry level – con percorso di crescita

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