Disegnatore meccanico cinematismi

Candidatura per il ruolo di Firmware/Electronic Engineer presso Keyline; Conegliano; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore metalmeccanico cerca un Firmware/Electronic Engineer per realizzare disegni meccanici e sviluppare modelli cinematici. Il lavoro si svolgerà all'interno di un team dedicato e prevede l'uso di software come Solidworks e Inventor. Il candidato ideale ha una laurea in ingegneria meccanica e 3-5 anni di esperienza in posizioni simili. Offriamo una retribuzione competitiva, formazione continua e un ambiente di lavoro flessibile.

Servizi

Retribuzione competitiva

Opportunità di crescita

Formazione continua

Orario di lavoro flessibile

Cultura aziendale orientata al cambiamento

Competenze

• 3-5 anni di esperienza in aziende strutturate del settore metalmeccanico.
• Dimestichezza nella realizzazione di cinematismi meccanici.

Mansioni

• Realizzazione di disegni meccanici sviluppando modelli cinematici.
• Collaborazione con il team rispondente al Chief Technology Officer.

Conoscenze

Solidworks

Inventor

Lingua inglese

Lavoro in squadra

Spirito di iniziativa

Flessibilità

Formazione

Laurea in Ingegneria, preferibilmente meccanica

Descrizione del lavoro

La risorsa, inserita in un team di lavoro che risponde al Chief Technology Officer, si occuperà della realizzazione di disegni meccanici sviluppando modelli cinematici attraverso l’ausilio di software come Solidworks e Inventor.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Ingegneria, preferibilmente meccanica
• 3-5 anni di esperienza maturata in posizioni analoghe per aziende strutturate del settore metalmeccanico
• Dimestichezza nella realizzazione di cinematismi meccanici
• Buona conoscenza di software Solidworks e/o Inventor
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Predisposizione al lavoro in squadra
• Spirito di iniziativa, proattività e flessibilità

Offerta e benefit:

• Retribuzione competitiva e opportunità di crescita
• Una comunità aziendale attenta al benessere dei propri collaboratori e alla loro soddisfazione lavorativa
• Formazione continua e corsi di lingua
• Orario di lavoro flessibile
• Cultura aziendale orientata al cambiamento e all’innovazione