La risorsa sarà responsabile della definizione e implementazione della strategia commerciale per hotel 4*/5*, guidando lo sviluppo del portafoglio clienti B2B e MICE, negoziazioni strategiche e coordinamento interfunzionale per massimizzare revenue e brand positioning.
Responsabilità principali
- Definire e implementare la strategia commerciale per il portafoglio di hotel 4*/5* nel mercato assegnato, in linea con il business plan e gli obiettivi di revenue.
- Identificare e sviluppare nuove opportunità nei segmenti offline
- Gestire e fidelizzare le key accounts, negoziando accordi strategici con agenzie, DMCs, consorzi e aziende
- Coordinare con i team di Revenue, Marketing, MICE per garantire l’esecuzione impeccabile delle strategie
- Rappresentare il brand in fiere, eventi internazionali, site inspections e fam trips, agendo come ambassador
- Monitorare e analizzare trend di mercato, concorrenza e performance, proponendo azioni innovative
- Supervisionare il team commerciale locale, promuovendo la collaborazione interdipartimentale
- Elaborare e presentare report mensili, forecast e KPI
- Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali senior in hotel di fascia alta o catene internazionali
- Conoscenza approfondita del mercato hospitality locale e internazionale
- Portafoglio attivo di contatti B2B, MICE, leisure e corporate
- Ottime capacità di negoziazione, leadership, analisi e orientamento al risultato
- Familiarità con CRM, Opera Cloud, Microsoft Office
- Disponibilità a viaggiare frequentemente
- Esperienza in aperture, riposizionamenti o espansione commerciale è altamente valorizzata
- Contratto stabile e salario competitivo commisurato all’esperienza
- Opportunità di crescita interna e sviluppo professionale attraverso programmi formativi
- Ambiente internazionale, dinamico e orientato all’eccellenza
- Sconti su soggiorni e F&B nei nostri hotel partner
- Partecipazione attiva nella definizione di strategie e progetti di espansione
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