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Un'agenzia di intermediazione creditizia sta cercando un consulente mutui a Cagliari. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza nel settore, un'iscrizione OAM e ottime capacità di comunicazione. In questo ruolo gestirai l'intero ciclo del credito, monitorando le pratiche fino all'assegnazione del mutuo. L'azienda offre una RAL commisurata all'esperienza, un ambiente di lavoro giovane e moderne sedi negli spazi verdi di Sa Illetta.
In Telemutuo.it siamo in una fase di forte crescita e vogliamo incontrare professionisti che condividano la nostra visione: trasformare la complessità di un mutuo in un’esperienza digitale semplice, trasparente e soprattutto umana.
Dal 1999 Telemutuo è sinonimo di intermediazione creditizia online in Italia. Come hub digitale di FCGroup Holding SpA, facciamo parte di un ecosistema leader nel real estate che vanta realtà come We-Unit (oltre 500 consulenti del credito in Italia) e Fondocasa (network immobiliare con oltre 120 punti affiliati).
Se hai una profonda conoscenza del mercato del credito, sai ascoltare le esigenze dei clienti e sai trasformare una consulenza in un progetto concreto, potresti essere la persona che stiamo cercando.
Siamo un’azienda tech-driven dove l'innovazione supporta il talento. In FCGroup, le persone non sono numeri, ma sono le persone che, con la loro competenza, fanno la differenza. Lavorerai in un ambiente sereno, giovane e strutturato, all'interno della prestigiosa cornice di Open Campus Tiscali (Sa Illetta), un campus immerso nel verde con una impareggiabile vista sui fenicotteri rosa.
Non sarai un semplice operatore telefonico, ma un vero e proprio consulente strategico nel mondo dei mutui ipotecari residenziali. Gestirai l'intero ciclo del credito per i nostri clienti, agendo come ponte tra i loro sogni immobiliari e le migliori soluzioni del mercato.
Stiamo cercando una/un Consulente mutui capace di muoversi con padronanza tecnica e proattività.
Sei pronto a rappresentare l'eccellenza della mediazione creditizia online?
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L’annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (D.Lgs. 198/2006), età, origine etnica, nazionalità, disabilità o convinzione personale (D.Lgs. 215/2003 e 216/2003), e nel pieno rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs. n. 276/2003, relativo alle pari opportunità e non discriminazione in ambito lavorativo.